Сатып алуды санатты басқару департаментінің менеджері

от 294523
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос жұмыс орын тоқтатылды
Құрылған күні:
15.02.2024   

Берілген өтінім:
35

Қаралған саны:
298

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

  • "ҚТЖ "ҰК" АҚ-да тауарларды сатып алу санаттарын басқару жөніндегі қызметті жетілдіру жөніндегі жұмысты жүзеге асырады
  • сатып алуды санатты басқару мәселелері бойынша "ҚТЖ "ҰК" АҚ компаниялар тобының жергілікті актілерін өзектендіру бойынша жұмыс жүргізеді
  • сатып алуды санатты басқару бөлігінде Қордың жергілікті актілеріне ұсыныстар енгізу бойынша жұмыс жүргізеді
  • қордың және Қор ұйымдарының санаттарының тізбесіне тауарларды сатып алудың басым санаттарын енгізу үшін алдын ала талдау жүргізеді
  • білікті әлеуетті өнім берушілер арасында сатып алынатын тауарлар номенклатурасына енгізу үшін ұсыныстар қалыптастырады
  • "ҚТЖ "ҰК" АҚ-ның жылдық, ұзақ мерзімді және алдын ала сатып алу жоспарларын және оларға түзетулерді қарайды, келіседі
  • қордың және Қор ұйымдарының санаттарының тізбесіне кіретін тауарларды сатып алуды жүзеге асыру жөніндегі тендерлік құжаттаманы, тауарлар бойынша сатып алу санаттық стратегиясына сәйкес техникалық ерекшеліктерді, шарттарды және оларға қосымша келісімдерді дайындауға қатысады
  • жеткізушілердің қажетті құзыреттері мен мүмкіндіктерін дамыту және олардың іске асырылуын қамтамасыз ету жөніндегі мақсатты мәндерді, іс-шаралар жоспарларын әзірлеуді жүзеге асырады
  • тауарлар бойынша сатып алу санаттық топтарының қызметін қалыптастыру, өзектендіру және бағалау бойынша жұмыс жүргізеді
  • тауарлар бойынша БКС әзірлеу мақсатын, міндеттерін және мерзімдерін анықтау бойынша жұмысты жүзеге асырады
  • тауарлар бойынша сатып алу санаттары бойынша сатып алу тиімділігін арттыру жөніндегі бастамаларды әзірлеу бойынша жұмыс жүргізеді

Біліктілік талаптары:

  • Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі). Магистр дәрежесі немесе ғылым кандидаты, ғылым докторы/МВА/басқа ғылыми дәрежесі болғаны жөн
  • Мамандығы: Экономика, Менеджмент, Құқықтану, Қаржы, Есеп және аудит, IT, сондай-ақ теміржол көлігі мамандықтары.
  • Жұмыс тәжірибесі: сатып алу, экономика, қаржы, менеджмент, Есеп және аудит, құқықтану, IT, теміржол көлігі саласында кемінде 2 жыл

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр
  • Ғылым кандидаты
  • Ғылым докторы