Контейнерлік тасымалдармен жұмыс жөніндегі функционалдық бағыттың бас менеджері (18 грейд)

от 567079
"ТОО "КТЖ-Грузовые перевозки"- "Дирекция по организации перевозочного процесса"
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
29

Қаралған саны:
180

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

  • Темір жол әкімшіліктерінің, қатысушы құрылымдық бөлімшелердің, Қоғам филиалдарының – "БП бөлімшелерінің"ұсыныстарын қарау және бағалау
  • Тәуелсіз Мемлекеттер достастығы (бұдан әрі - ТМД), Балтық және Грузия елдері (бұдан әрі - ТМД) теміржол әкімшіліктерінің уәкілетті өкілдері кеңесінің (бұдан әрі – ТМД) хаттамасының жобасына мыналар бойынша кеңес хаттамасын енгізу үшін қалыптастыру жоспарын есептеу өлшемшарттарын сақтай отырып, ұсыныстарды қалыптастыру, басшылықпен, қатысушы құрылымдық бөлімшелермен келісу және мемлекеттердің темір жол көлігі жөніндегі Кеңесі дирекциясының (бұдан әрі-ТМД) мекенжайына жіберу қалыптастыру жоспарын келісу.
  • Хаттама жобасына енгізу үшін талдамалық және анықтамалық материалдарды дайындау, контейнерлермен вагондарды қалыптастыру жоспарын келісу бойынша ЖА уәкілетті өкілдерінің кеңестеріне қатысу
  • Қатысушы құрылымдық бөлімшелерді, қоғам филиалдарын - "БП бөлімшелерін" халықаралық және жолішілік қатынастарда контейнерлері бар вагондарды қалыптастыру жоспарымен таныстыру
  • ТМТМ бойынша контейнерлік поездардың жүруін ұйымдастыру кезінде құрылымдық бөлімшелердің өзара іс-қимылын үйлестіру.
  • ЦЖТ, теміржол әкімшіліктерінің, қоғамның және компанияның контейнерлік поездарды ұйымдастыру жөніндегі құрылымдық бөлімшелерінің өтініштеріне сәйкес контейнерлік поездар тізбесін өзектендіру, оларды қарауға және бекітуге шығару.
  • Қоғамның және Компанияның құрылымдық бөлімшелерін материалдармен қамтамасыз ету және оларды контейнерлері бар вагондарды қалыптастыру жоспары бойынша ақпаратты корпоративтік ақпараттық порталда (бұдан әрі - БКП) орналастыру.
  • Қоғамның және Компанияның құрылымдық бөлімшелеріне контейнерлік, контрейлерлік, контейнерлік-контрейлерлік поездарды қалыптастыру, ұйымдастыру жоспары мәселелері бойынша әдістемелік және практикалық көмек көрсету.
  • Жол бөлімшелері бөлінісінде жылдамдық жоспарын әзірлеуге қатысу.
  • Қатысушы құрылымдық бөлімшелердің, Қоғам филиалдарының – "БП бөлімшелерінің" мекенжайларына контейнерлері бар вагондарды қалыптастыру жоспарының анықталған бұзушылықтары бойынша телеграф нұсқауларын дайындау және жолдау және талдау материалдарын жинау (бұйрықтар, хаттамалар).
  • Мониторинг нәтижелерін талдау, сервис сапасын және контейнерлік пойыздардың оңтайлы жүру бағыттарын арттыру бойынша ұсыныстар әзірлеу.
  • Контейнерлері бар вагондарды қалыптастыру жоспарының мәселелері және контейнерлік поездарды ұйымдастыру тәртібі жөніндегі кеңестерге және жұмыс топтарына қатысу.
  • Контейнерлік тасымалдарды ұйымдастыру мәселелері бойынша контейнерлік поездар операторларымен және экспедиторлық компаниялармен ынтымақтастық
  • Бағынысты қызметкерлер, сондай-ақ бағыныстылар қоғамның және Компанияның басқа бөлімшелерімен, мемлекеттік органдармен және мүдделі ұйымдармен қарым-қатынас мәселелері бойынша жұмыс жүргізу.

Біліктілік талаптары:

  • Білімі: жоғары
  • Мамандығы: Көлік, көлік техникасы және технологиялары; Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі).
  • Жалпы жұмыс тәжірибесі: кемінде 7 жыл (Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (темір жол көлігі), мамандығы / қызмет бағыты бойынша кемінде 5 жыл, басшы лауазымдағы жұмыс тәжірибесі кемінде 3 жыл

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр
  • Ғылым кандидаты
  • Ғылым докторы