Телеком Комплект дирекциясының Бас директоры-сатып алуды өткізу жөніндегі Директор
«Қазақтелеком» АҚ Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 7 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Міндеттері:
1) Қоғамның Жарғысында, Филиал туралы ережеде, бас сенімхатта және осы лауазымдық нұсқаулықта айқындалған құқықтар мен міндеттер шегінде заңнамалық және өзге де нормативтік құқықтық актілерге сәйкес филиалға басшылық жасау;2) жаңа техника мен технологияны, еңбекті басқару мен ұйымдастырудың прогрессивті нысандарын кеңінен пайдалану негізінде қолданыстағы заңнаманың талаптарына сәйкес өндірістік-қаржылық қызметті ұйымдастыруды;
3) ОА тиісті бөлімшелерінің басшыларымен келісім бойынша Бас директордың орынбасары, бағыттар бойынша Директорлар, КҚД бас бухгалтері лауазымдарына кандидатураларды іріктеу және Қоғам Басқармасының бекітуіне ұсыну, сондай-ақ кадрларды, оның ішінде құрылымдық бөлімшелердің басшыларын дербес орналастыру;
4) филиал қызметін бейбіт уақытта, жұмылдыру, соғыс жағдайы жарияланған кезеңде және соғыс уақытында, сондай-ақ табиғи, техногендік және өзге де сипаттағы төтенше жағдайлар туындаған кезде стратегиялық жоспарлау;
5) Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау саласындағы бірыңғай саясатты жүргізуге, еңбек қауіпсіздігін ұйымдастыру және еңбекті қорғау нормаларын сақтау жөніндегі талаптарды орындауға жалпы басшылық жасау және қамтамасыз ету;
6) сапа менеджменті жүйесін (бұдан әрі – ИСМ) іске асыру, ИСО 9001:2008/ҚР СТ ИСО халықаралық/ұлттық стандарттарының талаптарына сәйкес БМЖ-ны одан әрі жетілдіру үшін қажетті процестерді әзірлеуді, енгізуді, жұмыс жағдайында ұстауды қамтамасыз ету жөніндегі өкілеттігі бар сапа жөніндегі басшылық өкілінің функциясын бағыт бойынша директорлардың біріне бекіту 9001-2009;
7) тауарлық-материалдық құндылықтарды алу, кедендік рәсімдерді жүргізу, орталықтандырылған және орталықтандырылмаған жеткізу шарттары бойынша жабдықтардың, өнімдердің және материалдық ресурстардың барлық түрлерін сақтау және Қоғам филиалдарына жеткізу жөніндегі қоғам шарттарының орындалуын қамтамасыз ету;
8) жабдықтар мен материалдардың конъюнктурасын зерделеу, қоғам мүддесі үшін жеткізушілермен қоғам берген құқықтар шегінде жеткізуге шарттар жасасу;
9) жеткізушілерден қоғамның бөлімшелеріне дейін орталықтандырылған және орталықтандырылмаған сатып алу өнімін сүйемелдеу жөніндегі операцияларды жүзеге асыру;
10) тауарлық-материалдық құндылықтардың консигнациялық қоймасын құру;
11) қажет болған жағдайларда Қоғамның құрылымдық бөлімшелерінен, еншілес және қауымдастырылған ұйымдарынан қағаз/электрондық шарттардың көшірмелерін, тауарларды қабылдау-беру актілерін, шот-фактураларды, жүкқұжаттарды, тауарлардың сәйкестік сертификаттарын қоса алғанда, бірақ олармен шектелмей, өткізілген ТДК сатып алуға қатысты материалдарды сұрау салу. ТДК қоғам, еншілес және қауымдасқан ұйымдар шарт жасасқан кезден бастап тауарларды жеткізу жөніндегі шарт толық орындалғанға дейінгі кезеңде жол берген бұзушылықтар анықталған кезде өзі жүргізген сатып алу бойынша қызметтік тергеп-тексеруге бастамашылық жасауға құқылы;
12) сатып алу процесінің тиімділігі мен нәтижелілігін бақылау;
13) қоғам бюджетін игеру үшін жауапкершілік;
14) бюджет қаражатын тиімді және үнемді пайдалану;
15) қоғамның операциялық қызметінің тиімділігін арттыруға және филиалдың бизнес-қабілеттері мен қызметтерін іске асыру сапасын жақсартуға бағытталған филиалдың бизнес-процестерін оңтайландыру;
16) тәуекел деңгейі ең төмен ТДК мен Қоғамның қызметі үшін қажетті материалдық ресурстар мен қызметтерді сатып алу процесінің үздіксіздігі;
17) қоғамның ішкі құжаттарына сәйкес Алматы қ., Астана қ. жинақтау жөніндегі бөлімдердің қоймаларында қойма логистикасын бақылауды және жиналатын тауар-материалдық құндылықтардың (бұдан әрі – ТМҚ) сақталуын есепке алуды жүзеге асыру;
18) ҚР Еңбек кодексінің, "Халық денсаулығы және денсаулық сақтау жүйесі туралы" ҚР Кодексінің және еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өндірістік санитария жөніндегі басқа да заңнамалық және нормативтік құжаттардың талаптарын орындау
Талаптар:
Жоғары кәсіптік (техникалық) білімі және басшы лауазымдардағы жұмыс өтілі кемінде 5 жыл. "Іскерлік әкімшілендіру магистрі" дәрежесінің немесе менеджмент саласында қосымша білімнің болғаны жөнҚажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
- Магистр
Ұқсас вакансиялар
![Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция автоматизации и цифровизации»](/uploads/companies/292_1569413058.png)
Бас менеджер 16 грейд ф.н. «ҚТЖ» ҰК» АҚ филиалы – «Автоматтандыру және цифрландыру дирекциясы» Басқармасының есеп беру жүйесін дамыту бөлімінің өндірістік есеп жүйесін дамытуға
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция автоматизации и цифровизации» | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
08.09.2024 | 337
от 436348
![Энергоинформ](/uploads/companies/304_1566883709.png)
«Энергоинформ» АҚ Технологиялық жүйелерді сүйемелдеу департаменті энергия нарығының автоматтандырылған жүйелері бөлімінің бас сарапшысы
Энергоинформ | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
06.09.2024 | 720
![«Қазақтелеком» АҚ](/uploads/companies/66_1561951180.png)
Аймақтық менеджер
«Қазақтелеком» АҚ | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
06.09.2024 | 2046