"ҚТЖ-Жүк тасымалы" ЖШС филиалы локомотивтерді пайдалану департаментінің бас менеджері (19 грейд)

от 640799

ТОО «ҚТЖ - Грузовые перевозки» Астана қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын жабылды

Құрылған күні:: 05.08.2024
Берілген өтінім:: 19
Қаралған саны:: 644

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Локомотивтердің қажетті паркін белгілі бір қозғалыс көлеміне сапалы жоспарлау, оларды негізінен және айналым деполарын қайта ұстауды қоспағанда, олардың қызып кетуіне жауап береді;
Пайдалану қызметі процесінде локомотивтің зақымдануының әрбір жағдайы бойынша темір жол өтпелерінде және теміржол жолдарында соқтығысудан (бөгде заттарға, малдарға) және авто-мото құралдарымен соқтығысудан кінәлі және өтеуші қызметті айқындай отырып, уақтылы талдауларды ұйымдастыру;
Тартқыш есептеулер мен динамометриялық вагонның тәжірибелік сапарлары негізінде локомотивтердің жаңа серияларын пайдалануға беру кезінде поездардың салмақ нормаларын әзірлеу және арттыру және белгіленген салмақ нормасын орындауды қамтамасыз ету;
Локомотивтердің доңғалақ жұптарының тозуын азайту бойынша жұмыс жүргізу, локомотивтердің уақтылы бұрылуын бақылауды жүзеге асыру Локомотив бригадаларының жұмыскерлерін машинистер және біліктілікті арттыру курстарына оқуға жіберу кезінде сапалы іріктеуді бақылау.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Саладағы мамандық: Көлік, көлік техникасы және технологиялары (локомотивтер және локомотив шаруашылығы);
Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 5 жыл, оның ішінде басшы лауазымдарда кемінде 3 жыл