• Компанияның құрылымдық бөлімшелерінің және/немесе ЕҰ-ның сыртқы қаржыландыру, объектілерді және басқа да активтерді сатып алу, құру, иеліктен шығару, оның ішінде шетелдік элементпен қиындатылған m&a мәмілелері, IPO-ны дайындауға және өткізуге байланысты мәселелер бойынша сұрауларына құқықтық сараптаманы жүзеге асырады
• компания акцияларын бастапқы және қайталама жария орналастыруды (IPO/SPO) дайындау және жүзеге асыру шеңберінде топ басшысымен бірлесіп жұмыс топтарына, дөңгелек үстелдерге, кеңестер мен келіссөздерге қатысады, келіссөздер үшін материалдар дайындайды, келіссөздер қорытындылары бойынша хаттамаларды келіседі
• мемлекеттік органдармен, қормен, Компанияның құрылымдық бөлімшелерімен, еншілес ұйымдарымен топ құзыреті шегінде Компания қызметінің мәселелері бойынша, оның ішінде IPO дайындауға және өткізуге байланысты мәселелер бойынша өзара іс-қимылды жүзеге асырады 
• компания акцияларын (IPO/SPO) бастапқы және қайталама жария орналастыруды дайындауға және жүзеге асыруға байланысты мәселелер бойынша заң сараптамасын (legal due diligence)жүргізуде құқықтық сүйемелдеуді жүзеге асырады
• компанияның объектілерді және басқа да активтерді, оның ішінде шетелдік элементпен күрделендірілген m&a мәмілелерін сатып алу, құру, иеліктен шығару жөніндегі мәмілелеріне құқықтық сүйемелдеуді жүзеге асырады
• сыртқы қаржыландыру, объектілерді және басқа да активтерді сатып алу, құру, иеліктен шығару мәселелерін, оның ішінде Компанияның корпоративтік органдарының қарауына шығарылатын M&a мәмілелерін және/немесе ДО мәселелерін қарау шеңберінде шығарылатын мәселелердің/шешімдердің жобаларының толықтығы мен сапасына құқықтық талдау жүргізеді
• компания акцияларын бастапқы және қайталама жария орналастыруды (IPO/SPO)дайындау және жүзеге асыру шеңберінде компанияға, оның құжаттарына және қызметіне кешенді құқықтық тексеру жүргізуді жүзеге асырады
• компания акцияларын бастапқы және қайталама жария орналастыруды (IPO/SPO) дайындау мен жүзеге асыруды құқықтық сүйемелдеу, кейіннен компания листингін заңды қолдау
• заңгерлік консультациялық қызметтерді сатып алу бойынша жұмыстарды жүргізеді, сондай-ақ заңгерлік консультациялық қызметтер шарттары бойынша орындалу мониторингін жүзеге асырады, оның ішінде компания акцияларын бастапқы және қайталама жария орналастыруды дайындау және жүзеге асыру шеңберінде (IPO/SPO) компания акцияларын бастапқы және қайталама жария орналастыруды дайындау мен жүзеге асыруға байланысты мәселелер бойынша корпоративтік рәсімдерді құқықтық сүйемелдеуді жүзеге асырады (IPO / SPO), сондай-ақ шетелдік элементпен қиындатылған M&a мәмілелері
• компанияның және/немесе ЕҰ-ның мүліктік және мүліктік емес құқықтары мен мүдделерін халықаралық төреліктерде және/немесе ҚР соттарында және/немесе шетелдік юрисдикцияда компания тобының халықаралық жобалау қызметі шеңберінде қорғауды жүзеге асырады
• компания акцияларын бастапқы және қайталама жария орналастыруды (IPO/SPO)дайындау және жүзеге асыру шеңберінде тартылған заң консультанттарымен жұмысты ұйымдастыруды жүзеге асырады
• әлеуетті инвесторларға ұсыну үшін құпия ақпарат пен құжаттарды әзірлеуге, IPO ұйымдастырушы банктермен және процестің басқа да қатысушыларымен шарттарды дайындауға және келісуге қатысады

• Білімі: міндетті: тиісті қызмет бейіні бойынша жоғары кәсіптік (жоғары оқу орнынан кейінгі) білім.Жақсырақ: құқық (LLM) / іскери әкімшілік (MBA) бойынша магистр дәрежесінің болуы.
• Міндетті: қызмет бейіні бойынша: кемінде 4 жыл, оның ішінде стратегияны/саясатты әзірлеу/іске асыру және/немесе қызмет бейіні бойынша басқару жүйелерін құру процесіне қатысу тәжірибесі қажет: компанияда және / немесе аффилиирленген ұйымдарда. 
• Білімдер: міндетті: - Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерінің, оның ішінде "Акционерлік қоғамдар туралы" ҚР Заңының, "теміржол көлігі туралы" ҚР Заңының және ҚР өзге де нормативтік құқықтық актілерінің талаптарын білу; жақсырақ:-компанияның Жарғысын, "Самұрық – Қазына" АҚ (бұдан әрі-Қор) және компанияның жергілікті актілерін білу құқықтық қызметке қатысты;– жауапкершілік аймақтары мен атқаратын функциялары шеңберінде компания қызметінде қолданылатын өзге де актілерді білу; - қазақ, орыс, ағылшын тілдерін еркін меңгеру.

• Еңбек және орындаушылық тәртіпті сақтау;
• осы лауазымдық нұсқаулықта көзделген еңбек міндеттерін сапалы және уақтылы орындау;
• құрылымдық бөлімшенің жұмыс жоспарларын орындау;
• басшылықтың тапсырмаларын орындау;
• қызметтік құжаттарды қарау және шешімдер қабылдау кезінде бюрократия көріністеріне жол бермеу, сондай-ақ олар бойынша компанияның жергілікті актілерінде белгіленген мерзімдерде қажетті шаралар қабылдау;
• компанияның құпиялылық нормалары мен жергілікті актілерін бұзбай сенімді ақпаратты уақтылы ұсыну;
• жалпы қабылданған моральдық-этикалық нормаларда белгіленген іскерлік этика және корпоративтік мәдениет нормаларын сақтау;
• еңбек шартының, корпоративтік басқару кодексінің және компанияның (жұмыс берушінің)өзге де жергілікті актілерінің талаптарын сақтау;
• Қазақстан Республикасы заңнамасының, мемлекеттік органдардың, Жалғыз акционердің актілерінің және Компания қызметіне қатысты өзге де құжаттардың нормалары мен талаптарын сақтау; 
• оның пайдалануындағы мүлікке ұқыпты қарау және оның сақталуын қамтамасыз ету, сондай-ақ басқа қызметкерлердің мүлкіне ұқыпты қарау;
• жұмыс орнында еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өрт қауіпсіздігі және өндірістік санитария талаптарын сақтау;
• Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл, комплаенс мәдениетін қалыптастыру, іскерлік беделін нығайту және компанияға деген сенімін арттыру шеңберінде мыналарды жүзеге асыру: а) сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандарттар мен рәсімдерді қалыптастыруға және іске асыруға белсенді қатысу; б) Сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнама нормаларын, сондай-ақ компанияның сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл саясатының қағидаттары мен талаптарын сақтау; в) Сыбайлас жемқорлыққа қарсы жеке мүдделер компанияның мүдделеріне қайшы келеді. Мүдделер қақтығысы (немесе оның туындау мүмкіндігі) туындаған жағдайда осы ақпаратты Компанияның тікелей басшысының не Комплаенс – қызметінің назарына жазбаша нысанда жеткізу; г) компанияның "жедел желісіне" не өзінің тікелей немесе жоғары тұрған басшысына және (немесе) компанияның Комплаенс-қызметінің басшысына жасалған немесе жасалған кез келген белгілі куәлік туралы дереу хабарлау; сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық; д) қызметкердің әдебі мен мінез-құлқы бойынша компанияның ішкі құжаттарының нормаларын сақтау; е) мүдделер қақтығысын болдырмау және реттеу жөніндегі Компанияның ішкі құжаттарының нормаларын сақтау;
• бөлімшеде инсайдерлік ақпараттың құпиялылық режимін сақтау.
• материалдық жауапты тұлға болып табылмайды;
• "үш қорғаныс желісі"моделіне сәйкес компанияның тәуекелдерді басқару және ішкі бақылаудың корпоративтік жүйесі шеңберінде функцияларды іске асыру.

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр
• Орташа білім

Міндетті түрде тілдерді білу

• Ағылшын тілі (Озат)
• Қазақ тілі (Озат)
• Орыс тілі (Озат)