Обязанности:

• Реализация стратегии кадровой политики АО "Казпочта" в Филиале;
• Ведение кадрового менеджмента;
• Обеспечение реализации государственной программы функционирование и развитие языка;
• Предоставлять запрашиваемую информацию в заинтересованные структурные подразделения АО "Казпочта";
• Внедрять системы удовлетворенности персонала Общества, проведение анкетирования, сбор данных, выводы и предложения;
• Осуществление контроля за производственным процессом.

Требования:

• Успешный опыт работы в сфере HR;
• Знание основ систем мотивации, психологии;
• Навыки проведения интервью;
• Умение налаживать контакт;
• Наличие организаторских способностей;
• высшее образование;
• Знание трудового законодательства РК;
• Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности;
• Коммуникабельность, развитая речь, презентабельный внешний вид.

Условия:

• оформление согласно ТК РК;
• Социальный пакет;
• Возможность карьерного роста и развития;
• пятидневная рабочая неделя
• развозка