"Қазтеміртранс"АҚ Техникалық саясат департаментінің Техникалық саясат жөніндегі тобының менеджері (15 грейд)

от 382762

АО "Қазтеміртранс" Астана қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 27.11.2024
Берілген өтінім:: 4
Қаралған саны:: 59

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Талап етілмеген өтімді және өтімді емес тауар-материалдық қорларды азайту бойынша оңтайландыру жоспарын қалыптастыру бойынша жұмыс жүргізеді.
Инновацияларды, инновациялық жобаларды енгізуге ұсынылатын қоғам сараптамасына қатысады.
Департаменттің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша жеделхаттар мен басқа да құжаттарды дайындауды және келісуді, таратуды жүзеге асырады.
Жүк вагондарына қатысты техникалық мәселелер бойынша ЦСЖТ, ЦСЖТВ, ОСЖД отырыстарында қабылданған шешімдерді іске асыру жөніндегі жұмысты ұйымдастырады.
«ҚТЖ» ҰК» АҚ және бөгде ұйымдар әзірлеген сынақтардың бағдарламалары мен әдістемелерін қарайды және келіседі.
Жабдықтарды, технологиялық жабдықтарды, құрылғылар мен құралдарды өнеркәсіптік сынауға қатысады.
Қабылдау немесе біліктілік сынақтарына қатысады.
Теміржол кәсіпорындарына таңбалаудың шартты нөмірлерін ұзарту және беру жөніндегі комиссияларға қатысады.
Рационализаторлық қызметті ұйымдастыру бойынша жұмысты жүзеге асырады.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Мамандығы: Көлік, көліктік техника және технологиялар, тасымалдауды ұйымдастыру, қозғалыс, көлікті пайдалану.
Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 2 жыл.