«ҚТЖ» ҰК» АҚ Қызылорда сигнализация және байланыс дистанциясы филиалының сымды байланыс құрылғыларына қызмет көрсету учаскесінің бастығы – магистральдық желі Қызылорда филиалы
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Лауазымдық міндеттер:
- Жумыстардың сапалы өндірісін ұйымдастыру жоспарларға сәйкес-техникалық қызымет көрсету кестелері қашықтықтан және басқа жоспарлар.
- Нормадан ауытқу бас тартқан немесе анықталған кезде құрылғылардың техникалық мазмұны оларды тез жоюға шаралар қабылдайды,жұмыс жүргізу тәртібін сақтай отырып, ақаулықтың себептерін анықтайды қызымет көрсетілетін учаскелерде олардың қайталауын болдырмайды, мыналарға бағытталған ұсынытар енгізіледі бас тартудың алдын алу. Пайда болған бас тартуларға талдау жүргізу және олардың қайталануын болдырмау үшін шаралар қабылдау.
- Ай сайын техникалық қызымет көрсету жоспарларымен кестелерін әзірлеуге және келісуге қатысады нақты еңбек шығындарын талдайды, азайту шараларын әзірлейді,шығындар құрылғыларға қызымет көрсету жүйесін жетілдіру;
- Айсайын ұйымдастырушылық-техникалық іс-шараларды, құрылғыларды жөндеу мен қыс мезгіліне дайындаудың жылдық жоспарларын әзәрлейді, сенімділік жаңғыртуды арттырады олардың орындалуын қамтамассыз етеді;
- Бақылауда және қажет болған жағдайда тұрақты түрде шаралар қабылдайды учаскедегі жабдықтардың, материалдардың, аспапты өлшеу құралдарының ауыстырылатын қорының авариялық-қалпына келтіру қорларының жарамды жай-күйін толықтыру.
- Учаскедегі жабдықты паспорттауды ұйымдастырадыжәне оған қатысады.
- Көктемгі және күзгі еңбекті қорғау жөніндегі комиссиялық тексерулерге қатысады;
- Электр қауіпсіздігі, еңбекті қорғау өнеркәсіптік қауіпсіздік кестесі бойынша цех қызыметкерлерінің білімін уақтылы тексеруді бақылайды;
- Сәйкессіздіктерді және олардың себептерін кенеттен тексерулерді, жоспарлы және нысаналы тексеруді жоюды бақылауды жүзеге асырады;
- Өз цехы бойынша кешенді жаспарды, іс-шаралардың тұрақты орындалуын қамтамассыз етеді.
- Нұсқамалардың үнемі сапалы жүргізілуін тексеруді жүзеге асырады (нысаналы, бастапқы,қайталама, жоспардан тыс, өртке қарсы), дұрыс рәсімделуін;
- Қысқы маусымға өндірістік үй-жайларды уақтылы дайындау;
- Жергілікті жерлерде еңбек және демалыс режимінің, еңбек тәртібінің сақталуын бақылайды
- Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау электр қауіпсіздігі, өнеркәсіп қауіпсіздігі жөніндегі техникалық іс-шараларды бақылауды ұйымдастырады;
- Қызыметкерлердің медициналық тексеруден өтуін тұрақты қадағалау.
- Қайта монтаждау бойынша жұмыстарды жоспарлайды аға электромеханиктермен бірлесе отырып құрылғыларды ауыстырып қосу және тексеру бағдарламаларын әзірлеп қайта құрастыру керек;
- Қолданыстағы құрылғылардың принциптік және монтаждық схемаларын келіп түскен нұсқаулардың нұсқаулықтардың талаптарына сәйкестігін талдайды, белгіленген тәртіппен қажетті өзгерістер енгізеді, бекітілмеген өзгерістері бар және қолданыстағы құрылғыларға сәйкес келмейтін техникалық құжаттаманы пайдалануға жол берілсін.
- Белгілі болған сыбайлас жемқорлық көріністері құқық бұзушылық фактілері туралы дереу хабарлау.
- Алдын алу және тұрақты жұмыс жүргізуді қамтамассыз ету қызыметкерлердің сыбайлас жемқорлық, құқық бұзушылықтар жасауының алдын алу сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық жасауға ықпал ететін жағдайлармен себептерді анықтау, алдын алу және жою жөнінде шаралар қабылдау.
- Міндеттерді тікелей сақтау еңбек функцияларын орындауға бағытталған.
- Байланыс бөлмесі мен гермозон бөлмесінде температуралық режимді сақтау.
Біліктілік талаптары:
- Білімі: жоғары, орта-техникалық
- Мамандығы Автоматизация және басқару; Радиотехника, электроника және телекоммуникации, Автоматика, телемеханика және байланыс
- Еңбек өтілі: - сигнализация және байланыс дистанциясының аға электромеханигі лауазымында 1 жылдан кем емес
- - сигнализация және байланыс дистанциясының аға электромеханигі лауазымында 3 жылдан кем емес
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр