«ҚТЖ» ҰК» АҚ «Жол диагностикасы орталығы» филиалы Өндірістік-техникалық бөлімінің бастығы

от 436348

Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Центр диагностики пути» Астана қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 4 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 03.12.2024
Берілген өтінім:: 7
Қаралған саны:: 104

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

Филиалды дамытудың перспективалық, ұзақ мерзімді, орта мерзімді және жылдық жоспарларын әзірлейді;
филиал бөлімінің қызметін басқарады және үйлестіреді;
шарттар жасасу, жұмыстарды орындау, қызметтер көрсету шарттары мәселелері бойынша филиалдың контрагенттерімен кеңестер өткізеді;
тауарларды, жұмыстарды және көрсетілетін қызметтерді сатып алу туралы шарттар бойынша өнім берушілердің көрсетілетін қызметтерін сатып алу процесін үйлестіреді және қамтамасыз етеді, өнім берушілермен жұмыс жүргізеді (бұзу туралы, өсімпұл есептеу туралы хабарламалар жолдау және т. б.);
филиал бойынша ұсынылатын анықтамалардың, ай сайынғы есептердің (тоқсандық, жартыжылдық, жылдық және т. б.) уақтылы және сапалы дайындалуын бақылауды қамтамасыз етеді;
филиалдың белгіленген мақсаттары мен міндеттерінің мониторингі мен орындалуын қамтамасыз етеді;
тәуекелдер тізілімін талдайды, әзірлейді және жүргізеді;
мемлекеттік уәкілетті органдардың, компанияның нұсқамаларының орындалуын ұйымдастыру және бақылау жөніндегі жұмысты үйлестіреді;
бөлім жетекшілік ететін мәселелер есептілігінің статистикалық нысандарын жасауды және тапсыруды жүзеге асырады;
филиал қызметінің жай-күйі мен даму перспективалары туралы баяндамалар, слайдтар дайындауды жүзеге асырады.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары
Мамандығы: Құрылыс (темір жол құрылысы, жол және жол шаруашылығы), Көлік, көлік техникасы және технологиялары; Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі); Геодезия, Стандарттау, метрология, сертификаттау, Экономика, Менеджмент, Маркетинг
Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 4 жыл жұмыс, оның ішінде басшы лауазымда: қызмет бейіні бойынша кемінде 1 жыл және/немесе жобалау тобы басшысының тәжірибесі.