Стратегия және тұрақты даму департаментінің стратегиялық жоспарлаудың, іске асырудың және енгізудің функционалдық бағытының менеджері (15 грейд)

Жалақы көрсетілмеген
«Қазақстан темір жолы» ҰК» АҚ Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
58

Қаралған саны:
1035

   Конкурс туралы
Лауазымдық міндеттері:
  • Стратегиялық жоспарлау мәселелері бойынша компанияның жергілікті актілерін әзірлейді/өзектендіреді және бекітуді қамтамасыз етеді;
  • Қазақстан Республикасындағы ұқсас компаниялардың және әлемнің теміржол компанияларының дамуының экономикалық және өндірістік көрсеткіштеріне салыстырмалы талдау жүргізу үшін қажетті ақпарат жинауды жүзеге асырады;
  • Темір жол ынтымақтастығын ұйымдастыруға жіберу үшін ҚР темір жол көлігін дамытудың стратегиялық бағыттары бойынша есепті ақпаратты дайындауды жүзеге асырады;
  • Қазақстан Республикасындағы ұқсас компаниялардың және әлемнің теміржол компанияларының дамуының экономикалық және өндірістік көрсеткіштеріне салыстырмалы талдау жүргізу үшін қажетті ақпарат жинауды жүзеге асырады;
  • Еншілес ұйымдардың, Компанияның құрылымдық бөлімшелерінің компанияның Даму стратегиясын және еншілес ұйымдар мен Компанияның құрылымдық бөлімшелерінің даму жоспарларын іске асыру жөніндегі іс-шаралар жоспарының орындалуына мониторинг және талдау жүргізеді;
  • Құзыреті шегінде уәкілетті мемлекеттік органдардың түрлі сауалдары мен басшылықтың, "ҚТЖ "ҰК" АҚ Басқармасының, "ҚТЖ "ҰК" АҚ Директорлар Кеңесі жанындағы комитеттердің, "ҚТЖ "ҰК" АҚ Директорлар кеңесінің тапсырмалары бойынша жауаптарды уақтылы және сапалы беруді жүзеге асырады; есепті кезеңнің қорытындылары бойынша уәждемелік ҚНК-ның нақты орындалуының мәндерін жинауды жүзеге асырады;
  • Істер номенклатурасына сәйкес "ҚТЖ "ҰК" АҚ мұрағатына сақтауға беру үшін Тұрақты сақтау мерзімі департаментінің істерін қалыптастырады.
Біліктілік талаптары:
  • Білімі: жоғары
  • Мамандығы: Менеджмент, маркетинг, экономика, Әлемдік экономика, қаржы, есеп және аудит, Мемлекеттік және жергілікті басқару, көлік, тасымалдауды ұйымдастыру, филологиялық;
  • Жұмыс тәжірибесі: міндетті: кемінде 3 жыл, оның ішінде қызмет бейіні бойынша басқару жүйелерін құру процесіне қатысу тәжірибесі.
  • Жақсырақ: теміржол саласында кемінде 3 жыл.
Қосымша талаптар:
  • Талдау жүргізу, топта жұмыс істеу, қойылған міндеттерді шешудің балама әдістерін іздеу, бастамашылық.

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман