Ведущий специалист по подбору персонала/рекрутер

«Қазақтелеком» АҚ Алматы қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 1 жылдан 3 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
15

Қаралған саны:
910

   Конкурс туралы
Обязанности:

Активный подбор кандидатов различных специальностей по РК;

Размещение вакансий в Work-сайтах, газетах, социальных сетях и т.д.);

Проведение телефонных интервью, собеседований и входного тестирования с кандидатами;
Взаимодействие с руководителями структурных подразделений на предмет формирования заявки, соответствия должности, согласование;

Организация и участие на встречах Заказчика с выбранными кандидатами;

Работа с внутренним информационным порталом ССП (Сбалансированная Система Показателей) по направлению подбора персонала.

Требования:

Высшее образование (желательно - юридическое/психологическое);

Опыт работы в подборе персонала не менее 2 года;

Знание техник проведения интервью, Трудового кодекса РК, этики и культуры межличностного общения, ситуации на рынке труда и Этического кодекса рекрутера;

Знание прикладных компьютерных программ, необходимых для работы в данной должности: Microsoft Office (Word, Excel, Outlook), желательно - Lotus Notes.

Личные компетенции: коммуникабельность, тактичность, позитивный настрой, организованность, инициативность, активность, нацеленность на результат.

Қажетті қабілеттер

  • Управление персоналом
  • подбор персонала
  • Рекрутмент
  • Оценка персонала
  • Тестирование персонала
  • навыки презентации
  • Организаторские навыки
  • Адаптация
  • Проведение тестирований
  • адаптация персонала
  • Массовый подбор персонала
  • Организация массового подбора
  • Интервьюирование
  • Организация системного рекрутмента

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр