Ақпараттық технологиялар департаментінің бас маманы (аутстаффинг секторы)
«QazaqGaz» ҰК» АҚ Астана қ.- Құрылған күні:
-
17.11.2025
- Берілген өтінім:
- 27
- Қаралған саны:
- 7217
Құрметті талапкер!
Бос орынға өтінім берер алдында конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білімі, жұмыс тәжірибесі, дағдылары және т.б. туралы берілген ақпараттың дұрыстығына жауапкершілік. өтініш берушіге жүктеледі.
Түйіндемеде лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін білімі мен жұмыс өтілі туралы сенімді ақпарат болмаса, үміткер конкурстық іріктеуге қатысуға жіберілмейді.
2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама жіберілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтаманы ұсыну қажет.
Сертификат ағымдағы ақпаратты қамтуы керек және одан ерте емес алынған 1 ( бір ) ай бұрын конкурстық іріктеу. Анықтаманы EGov электронды порталы арқылы «Жұмыспен қамту және жұмыс іздеу» бөлімінде алуға болады.
Жеке кабинетіңіздегі және сіз көрсеткен электрондық пошта мекенжайындағы тиісті хабарландыруларды қадағалауыңызды сұраймыз.
3. Бақылау және хабарламаларға уақтылы жауап беру жауапкершілігі бос лауазымға орналасуға тілек білдірген (мүдделі) тұлғаға жүктеледі.
Міндеттері:
- * Қазақстан Республикасы заңнамасының, ішкі нормативтік құжаттардың (ЖҰӨ) және корпоративтік стандарттардың талаптарын ескере отырып, жасанды интеллект және деректерді талдау технологияларын қолдана отырып бастамаларды қоса алғанда, қоғамның АТ және цифрлық бастамаларын талдау, сүйемелдеу және іске асыру.
* Ат-бөлімшелерінің қызметіне қатысты бөлігінде ҚР Заңнамасының және ақпараттық-коммуникациялық технологиялар, деректерді өңдеу, жасанды интеллект және ақпараттық қауіпсіздік саласындағы реттеуші талаптардың өзгерістеріне Мониторинг жүргізу.
* Жасанды интеллект базасындағы шешімдерді қоса алғанда, ат және цифрлық технологиялар саласындағы қызметті қоғамның ЖҰӨ-не және "Самұрық-Қазына"қорының талаптарына сәйкес келтіру бойынша талдамалық материалдарды, қорытындылар мен ұсынымдарды дайындау.
* Ақпараттық технологиялар, цифрландыру және жасанды интеллект технологияларын қолдану мәселелері бойынша мемлекеттік органдар мен "Самұрық-Қазына" қорының хаттарын, сұрау салулары мен хабарламаларына жауаптарды қарауға, дайындауға және келісуге қатысу.
* Бизнес шешімдерін қолдау үшін басқарушылық және аналитикалық ақпаратты қалыптастыру мақсатында Машиналық оқыту әдістері мен аналитикалық модельдерді қолдану үшін деректерді дайындауды қоса алғанда, деректерді жинау, өңдеу, талдау және түсіндіру.
* Бизнес-жоспарды (бюджетті) және қоғамның сатып алу жоспарын жасанды интеллектті қолдана отырып, ақпараттық технологиялар, цифрлық шешімдер мен жобалар бөлігінде жоспарлауға, орындауға және бақылауға қатысу.
* Жасанды интеллект технологияларын, үлкен деректерді өңдеуді және автоматтандырылған шешімдерді пайдаланумен байланысты тәуекелдерді қоса алғанда, АТ және цифрлық тәуекелдерді анықтау, талдау және басқаруға қатысу.
* Ақпараттық технологиялар, деректерді басқару және жасанды интеллект технологияларын қолдану саласындағы қоғамның нормативтік және әдіснамалық құжаттарын әзірлеу, өзектендіру және сүйемелдеу.
* Интеллектуалды жүйелер мен бизнес-процестерді автоматтандыру құралдарын қоса алғанда, Ақпараттық жүйелерді, цифрлық платформалар мен шешімдерді жобалауға, енгізуге, сүйемелдеуге және дамытуға қатысу.
* Ішкі бөлімшелермен, ЕТҰ және сыртқы мердігерлермен өзара іс-қимылды қоса алғанда, ат -, цифрлық және АИ-жобаларды үйлестіру және іске асыруға қатысу.
* Бизнес-процестердің тиімділігін және қоғамның цифрлық жетілуін арттыруға бағытталған жасанды интеллект технологияларын, талдамалық және зияткерлік шешімдерді енгізуге және масштабтауға қатысу.
* Ақпараттық технологияларды, цифрлық шешімдерді және жасанды интеллектті дамыту және қолдану мәселелері бойынша Қоғамның еншілес және тәуелді ұйымдарымен (ЕТҰ) өзара іс-қимылды және үйлестіруді қамтамасыз ету
Талаптар:
- Білімі жоғары кәсіптік білім
- Кәсіби саладағы жұмыс өтілі кемінде 5 жыл.
- Деректерді талдау саласында сертификаттың болуы
Шарттары:
- Қазақстан Республикасының Еңбек кодексіне сәйкес тіркеу.
- Сынақ мерзімі – 3 ай.
- Бес күндік жұмыс аптасы, екі демалыс күні – сенбі және жексенбі.
Қажетті қабілеттер
- Искусственный интеллект
Ұқсас вакансиялар