"ҚТЖ "ҰК" АҚ - "Көп функционалды қызмет көрсету орталығы" филиалының Қызылорда станциясының есеп тобы бастығының орынбасары

от 503 670

Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» Қызылорда қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос жұмыс орын тоқтатылды

Құрылған күні:: 18.04.2026
Берілген өтінім:: 11
Қаралған саны:: 169

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Бекітілген жұмыс учаскесі бойынша бастапқы құжаттаманы қабылдау және оны өңдеуге дайындау бойынша есеп тобының жұмысын қадағалайды. Бастапқы және басқа құжаттарды дайындауда қателер анықталған жағдайда, құжат қайтару себебін көрсете отырып, алған күннен бастап үш жұмыс күні ішінде кәсіпорынға қайта қарау үшін қайтарылады. Бастапқы құжаттарды қайтару құжаттарды қабылдау және беру тізілімі бойынша жүзеге асырылады;
Қабылдау актісі, бұйрықтар, хаттамалар және оларға ілеспе құжаттар негізінде Қоғамның құрылымдық бөлімшелері арасында және олардың ішінде негізгі құралдардың түсуі/шығатыны, қозғалысы, тауарлық-материалдық қорлар бойынша ұсынылған құжаттардың негізінде БЖЖ РЖҚ қажетті операциялардың орындалуын бақылайды;
SAP ERP-де NZS объектілерінің қозғалысын, Компанияның құрылымдық бөлімшелері арасындағы NZS объектілерінің шығындарын аударуды көрсетеді;
SAP RWP-де NZS объектілері бойынша шығындарды капиталдандыру, негізгі құралдарды жаңғырту/қайта құру қозғалысын көрсетеді;
SAP RWP-де негізгі құралдарды және материалдық емес активтерді пайдалануға беру бойынша іскерлік операцияларды, SAP RWP-ге активтердің қосымша сипаттамаларын (бухгалтерлік есеп деректерін) енгізуді көрсетеді;

Біліктілік талаптары: