«KTZ Express» АҚ комплаенс-бақылаушысы

Жалақы көрсетілмеген

АО «KTZ Express» Астана қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 03.06.2026
Берілген өтінім:: 9
Қаралған саны:: 59

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

Қоғамда және оның еншілес ұйымдарында сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылықтарының алдын алу құралдарын енгізуді қамтамасыз етеді;
Қоғамда және еншілес ұйымдарда сыбайлас жемқорлыққа қарсы саясаттың тиімділігіне қатысты ақпаратты жинауды, өңдеуді, жинақтауды, талдауды және бағалауды қамтамасыз етеді;
Қоғам мен еншілес ұйымдардың қызметіндегі сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізуді үйлестіреді;
Қоғамда және еншілес ұйымдарда анықталған сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне, сондай-ақ оларды төмендету және жою жөнінде қабылданып жатқан шараларға мониторинг жүргізуді қамтамасыз етеді;
Қоғамда және еншілес ұйымдарда сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл мәселелері бойынша консультациялар беруді, түсіндіру жұмыстарын жүргізуді және сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті қалыптастыруды қамтамасыз етеді;
Қоғам және еншілес ұйымдар қызметкерлерінің сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл, корпоративтік этика мен мінез-құлық, мүдделер қақтығысын реттеу, бастамашылық хабарлау мәселелері бойынша ішкі нормативтік құжаттарды сақтауын бақылауды қамтамасыз етеді;
Бастамашылық хабарлау желісінің жұмысын, сондай-ақ келіп түскен өтініштер мен шағымдарды уақтылы қарауды қамтамасыз етеді;
Қоғам мен еншілес ұйымдардың негізгі бизнес-процестерінің сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне бейімділігіне талдау жүргізуді және бизнес-процестерді жетілдіру жөніндегі ұсынымдарды дайындауды қамтамасыз етеді;
Қоғамда және еншілес ұйымдарда контрагенттердің сенімділігіне тексеру (due diligence) жүргізу рәсімдерін қамтамасыз етеді, оның ішінде «Самұрық-Қазына» АҚ мен дауыс беретін акцияларының (қатысу үлестерінің) елу және одан да көп пайызы тікелей немесе жанама түрде меншік немесе сенімгерлік басқару құқығымен «Самұрық-Қазына» АҚ-ға тиесілі заңды тұлғалардың сатып алуды жүзеге асыру қағидаларында көзделген жағдайларда, Комплаенс-бақылаушы осындай тәсілді қолдануды келіскен бір көзден сатып алу рәсімдері бойынша;
«Жедел желі» бастамашылық хабарлау жүйесі арқылы келіп түскен хабарламалар бойынша тексерулер жүргізуді қамтамасыз етеді;
Қоғамның комплаенс-тәуекелге немесе беделдік тәуекелге ұшырау деңгейіне әсер ететін келіп түсетін хабарламаларға жүйелі талдау жүргізуді қамтамасыз етеді.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (жоғары оқу орнынан кейінгі).
Бизнес-менеджмент, экономика, қаржы немесе құқықтану бағыты бойынша магистр дәрежесі.
Мамандығы: Құқықтану; Экономика; Қаржы немесе бизнес-функциялармен байланысты өзге де сабақтас бағыттар.
Комплаенс және тергеп-тексеру саласындағы халықаралық кәсіби ұйымдар (мысалы, ICA, CFE) немесе «Самұрық-Қазына» АҚ компаниялар тобының мамандарын қайта даярлау және біліктілігін арттыру жөніндегі корпоративтік орталығы берген, біліктілік емтиханын міндетті тапсыру арқылы алынған қолданыстағы кәсіби сертификаттар.
Жұмыс тәжірибесі: персонал саны, активтер көлемі және басқа да көрсеткіштері бойынша салыстырмалы ірі компанияларда, экономиканың ұқсас немесе сабақтас салаларында Қордың портфельдік компанияларында/Қорда кемінде 5 жыл жұмыс тәжірибесі; Компанияда қолданыстағы комплаенс бағдарламасының негізгі элементтерінің басым бөлігін немесе «Самұрық-Қазына» АҚ-ның Комплаенс функциясы жөніндегі корпоративтік стандартында көзделген талаптарды іске асыруды қамтитын комплаенс функциясы саласында кемінде 3 жыл жұмыс тәжірибесі болуы тиіс.