Обязанности:

- Продвижение и активные продажи услуг компании (в т.ч. услуги FWA/4G, Интернет GPON, пакетные решения) в населенных пунктах;

- Проведение обзвонов потенциальных клиентов, консультации по услугам компании;

- Оформление заявок на подключение, сопровождение клиента до момента активации услуги;

- Регистрация абонентских номеров в мобильной сети, проверка корректности работы оборудования;

- Консультирование клиентов по вопросам эксплуатации оборудования и услуг;

- Ведение отчетности по продажам;

- Создание заявок на подключение в CRM;

- Выполнение индивидуальных планов продаж и установленных KPI;

- Взаимодействие с техническими и смежными подразделениями компании;

- Сбор обратной связи от клиентов и передача предложений по улучшению услуг.

Требования:

• Среднее специальное или высшее образование (желательно: продажи, маркетинг, телекоммуникации)
• Опыт работы в продажах или обслуживании клиентов – от 1 года (желательно в телеком отрасли)

• MS Office (Excel, Word) - уверенный уровень
  
  

  Необходимые профессиональные знания и навыки

  (что должен знать, что должен уметь)

  - Навыки активных продаж и консультирования клиентов;

  - Умение работать с клиентским оборудованием (4G/LTE точки доступа);

  - Навыки настройки, прошивки и первичной диагностики оборудования;

  - Понимание принципов работы мобильных сетей (4G/LTE), услуг Интернет по оптике;

  - Навыки ведения отчетности;

  - Навыки работы с CRM

  - Умение работать с возражениями и ориентированность на результат.
  
  
  Описание необходимых личных компетенций

  Коммуникабельность и клиентоориентированность;

  - Самостоятельность и ответственность;

  - Готовность к разъездному характеру работы и частым командировкам по РК

  - Стрессоустойчивость;

  - Нацеленность на выполнение планов продаж.
  
  
  

  Примечание: 
  
  ^{Количественные показатели (ориентиры): продажи 20 абонентам в день}
  
  

  Условия

• Официальное трудоустройство;
• Комфортная стажировка-обучение с испытательным сроком без изменения заработной платы;
• График работы 5/2 (09:00-18:00);
• Квартальные и годовые премии по результатам KPI;
• Дополнительные дни отпуска – итого 30 календарных дней в год;
• Ежегодная материально-оздоровительная помощь;
• Профессиональное развитие и обучение за счет компании;

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист

Обязательно знание языков

• Казахский (Продвинутый)
• Русский (Продвинутый)