Главный менеджер Департамента портфельного управления АО «KTZ Express»

Зарплата не указана
АО «KTZ Express» г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 4 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:
20.05.2026   

Подано заявок:
4

Количество просмотров:
31

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Анализирует деятельность курируемых ДЗО по производственным и финансовым вопросам, а также осуществляет их мониторинг;
  • Разрабатывает и реализует мероприятия, направленные на повышение эффективности деятельности, рациональное и экономное использование материальных, трудовых и финансовых ресурсов, повышение производительности труда в курируемых ДЗО, а также контролирует реализацию этих мероприятий;
  • Согласовывает и вырабатывает предложения по установлению количественных и качественных показателей деятельности курируемых ДЗО;
  • Производит мониторинг и анализ исполнения ключевых показателей деятельности (КПД) курируемых ДЗО;
  • Контролирует своевременное принятие корпоративных решений по курируемым ДЗО, проводит мониторинг исполнения принятых органами управления, исполнительными органами курируемых ДЗО решений;
  • Участвует в согласовании проектов решений органов управления, исполнительных органов курируемых ДЗО и юридических лиц, пакеты акций (доли участия) которых принадлежат или переданы в доверительное управление Обществу, в установленном законодательством Республики Казахстан и локальными актами АО «Самрук-Казына», АО «НК «ҚТЖ» и Общества порядке;
  • Согласовывает в установленном порядке проекты уставов курируемых ДЗО, изменений в них и дополнений к ним и обеспечивает их утверждение в установленном порядке;
  • Обеспечивает мониторинг сведений по увеличению и пополнению уставных капиталов курируемых ДЗО, их целевого использования;
  • Участвует в разработке и обеспечении выполнения мероприятий по вопросам взаимодействия Общества с ДЗО;
  • Разрабатывает предложения по оптимизации структуры активов Общества.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское).
  • Специальность: Экономика; Менеджмент; Финансы; Маркетинг; Учет и аудит; Информационные системы; Юриспруденция; Транспорт, транспортная техника и технологии; Логистика и/или железнодорожные специальности.
  • Опыт работы: не менее 4 лет работы по профилю деятельности.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр