• Управление вознаграждением / системой оплаты труда В рамках внутренних нормативных документов и в целях содействия определению потенциала работников и повышению их мотивации осуществляет:Организует и контролирует реализацию полного спектра программ в области оплаты труда, компенсаций и льгот (передача данных для начисления дополнительного вознаграждения, контроль должностного оклада переведенного работника в системе в случае превышения окладного диапазона, внесение размера переменных выплат, внесение окладов сотрудников, контроль полноты данных и информирование о возможности проведения расчета и начисления заработной платы, расчет окладных диапазонов для должностей, формирование решения о выплате по коллективному договору, изменение окладов сотрудников в рамках окладного диапазона, направление запроса на корректировку данных для расчета заработной платы, контроль должностного оклада нового работника) • Составление статистической и корпоративной отчетностиВ рамках операционной деятельности, составляет следующую статистическую и корпоративную отчетность:-Управление обязательной отчетностью;-Подготовка обязательной отчетности;-Подготовка запроса на предоставление информации для нормирования труда;-Формирование обязательной отчетности по труду;-Передача обязательной отчетности в государственные органы.• Составление и заключение договоров возмездного оказания услуг гражданско-правового характера- Управление обязательной отчетностью (2HR);- Подготовка обязательной отчетности (2HR).
Образование:
Высшее профессиональное (экономическое) образование
Навыки:
• Знание трудового законодательства РК;• Знание лучших практик HR управления;• Знание бюджетирование затрат на персонал;• Порядок составления установленной отчетности;организации табельного учета рабочего времени; порядка составления статистической отчетности по установленным формам, составление консолидированного ежеквартального отчета по труду, по текучести кадров.
Данный сайт использует файлы cookie, которые помогают его функционированию и помогают нам понять, как пользователи взаимодействуют с ним. Мы используем эти файлы cookie, чтобы предоставить вам улучшенный и индивидуальный пользовательский интерфейс. Если Вы продолжаете пользоваться сайтом, мы предполагаем, что Вы согласны с этим.
