Вакансия для внутренних кандидатов АО «НК «ҚТЖ»

Уважаемый соискатель!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» по указанным в Контактной информации телефонам и WhatsApp. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Телефонный номер 8 800 080 4747

WhatsApp 8 771 191 8816
Обязанности:

•  проводиr анализ состояния безопасности движения поездов границах обслуживания филиала, все случаи браков в поездной и маневровой работе, допущенных работниками, всех структурных подразделений Об находящихся в границах деятельности филима, согласно локальных актов Компаяии; 
•  координирует и организовывает работы по подготовке структурных подразделений Общества, находящихся в границах деятельности филиала, к работе в зимних условиях; утверждает (по согласованию с причастными структур подразделеяиями) план мероприятий по устранению нарушений и недостатков ,выявленных в ходе проведения весеенего и осеннего комиссионных осмотров границах филиала;
• проводит работy по концентрации и укрупнению грузопотоков для формирования маршрутов и отправительской маршрутизации перевозок грузов, заключающуюся в сокращении сроков доставки грузов,ускореннии оборота вагонов, снижении себестоимости перевозок ,значительном уменьшении объемов работ на сортировочных и участковых станциях.
•  руководит работой по гражданской обороне в пределах границии деятельности филиала, в случае возникновения чрезвычайной ситуации руководит всеми структурными подразделениями Общества, находящимися в границах деятельности филиала; 
• проводит разборы по случаям нарушений безопасности движения привлекает и вносит представления нa привлечение к дисциплинарным взысканиям руководителей структурных подразделений Общества находящихся в границах деятельности филиала, в соответствии с имеющимися полномочиями, утвержденными соответствующими локальными актами;
• проводит работу по совершенствованию организации технологических процессов филиала, применению говых информационных технологий, автоматицзации поревозоочного процесса и сокращению ручного труда, повышению технических званий работников филиала; 
• утверждает приказом график проведения техннических ревизий график внутренних аудитов интегрированной системы менеджмента по филиалу.

Требования:

• Образование: высшее (или послевузовское).
• Специальность: организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт), грузовая и комерческая работа на железнодорожном транспорте, транспортная логистика на железнодорожном транспорте.
• Опыт работы стаж работы по специальности, квалификации по соотвествующему профилю не менее 5 лет на руководящих должностях.

• филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки» - «Акмолинское отделение  ГП» 

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Магистр