Директор департамента систем аналитики и консолидации данных.

В Департамент систем аналитики и консолидации данных АО НК «КазМунайГаз» требуется директор.

Требования:

Образование:

• Высшее профессиональное образование по соответствующему профилю деятельности;
• Наличие степени магистра по соответствующему профилю должности (желательно).

Опыт работы по специальности:

Не менее 8 лет опыта по профилю деятельности (желательно в нефтегазовых компаниях).

Опыт работы на руководящих должностях:

Не менее 6 лет опыта работы на руководящих позициях по соответствующему профилю деятельности (желательно в нефтегазовых компаниях).

Опыт работы в соответствующем профилю организации (предпочтительно в КМГ и/или аффилированных организациях):

не требуется.

Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

• Законодательства Республики Казахстан «Об акционерных обществах», «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью», «О государственных секретах», «О противодействии коррупции»., нормативно-правовых актов, стандартов и методических документов по вопросами проектного управления;
• в области интегрированной системы менеджмента качества, охраны окружающей среды, охраны здоровья, обеспечения безопасности труда и системы менеджмента информационной безопасности;
• в области работ по внедрению информационных систем, систем аналитики и консолидации;
• в области информационных технологий;
• в области пожарной и экологической безопасности;
• в области трудового законодательства;
• в области основ системы управления рисками и системы внутреннего контроля КМГ;
• желательно знание государственного языка (письменно и устно).

Навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

• навыки информационного менеджмента;
• навыки по внедрению информационных систем;
• навыки работы в команде и управления персоналом;
• навыки систематизации, учета и ведения документации с использованием современных информационных технологий;                                                    
• навыки ведения переговоров, организации труда и управления.                                   

Функциональные обязанности на данной должности:

• организация разработки стратегических направлений деятельности функции ИТ, среднесрочного и перспективного планирования, составления администрируемых Департаментом статей;
• контроль за выполнением бюджета, администрируемого Департаментом и курируемых договоров;
• организация работ по анализу и разработке плана по улучшению/изменению процессов ИТ;
• координация работ по разработке и формированию единого информационного и аналитического пространства группы КМГ;
• организация и контроль мероприятий по формированию методологии и процессов сбора и управления данными, оптимизации и улучшению аналитических систем и консолидации данных;                                            
• обеспечение своевременного решения возникших проблем или своевременной их передачи на соответствующий уровень для рассмотрения, управление совершенствованием бизнес-процессов, закреплённых за Департаментом;
• управление внутренними и внешними взаимоотношениями по вопросам оптимизации и улучшения систем аналитики и консолидации, управления данными;
• Взаимодействует с поставщиками ИТ услуг по вопросам функционально-стоимостного анализа ИТ-услуг, сбора коммерческих предложений, формирования договоров и технических спецификаций для ИТ-услуг.
• Взаимодействует с структурными подразделениями КЦ и ДЗО по вопросам управления данными, внедрению и развитию аналитических систем и систем консолидации данных.

Дополнительная информация:

• надлежащее исполнение функциональных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором, поручений руководства, в том числе соблюдение профессиональной и деловой этики в соответствии с внутренними документами КМГ и законодательством Республики Казахстан;
• обеспечение организации разработки и формирования единого информационного и аналитического пространства группы КМГ, методологии и процессов сбора и управления данными, процессов интеграции систем и консолидации данных, управления и поддержки ИТ и совершенствования деятельности Компании по курируемому направлению в целях построения эффективной аналитики группы КМГ и повышения качества и достоверности данных компании;
• обеспечение достоверности и своевременности предоставляемой информации;
• обеспечение разработки и последующего мониторинга процессов в пределах своей компетенции, их постоянное совершенствование и построение процессов в соответствии с требованиями внутренних документов;
• соблюдение правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;
• соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;
• сохранность служебной документации и соблюдение требований конфиденциальности информации;
• соблюдение требований законодательства Республики Казахстан и внутренних документов КМГ;
• в пределах своей компетенции соблюдение требований интегрированной системы менеджмента качества, охраны окружающей среды;
• моделирование и построение процессов в пределах компетенции, внесение предложений по постоянному совершенствованию и обеспечению разработки и поддержания в актуальном состоянии бизнес-процессов в программном продукте ARIS;
• участие в подготовке ежегодного консолидированного отчета по устойчивому развитию согласно стандарта GRI в рамках курируемых функций.