Техник по труду НПС «Каражанбас» Мангистауского нефтепроводного управления

АО "КазТрансОйл" г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 3 лет На период отсутствия работника, Вахтовый метод
Вакансия приостановлена
Создана:

Подано заявок:
7

Количество просмотров:
431

   Детали конкурса

Обязанности:

  • 1)   ведение учета выполнения плановых заданий по труду, обязательств, предусмотренных в коллективном договоре;

    2)   прием учетных и отчетных документов, проверка полноты представленных в них данных, расчетов, их соответствия действующим положениям по оплате труда,

    3)   подбор материала для подготовки различных справок по вопросам организации труда и заработной платы, сбор и систематизация и обработка трудовых показателей для составления установленной отчетности;

    4)   ведение учета показателей по труду, их анализ;

    5)   ведение табеля учета рабочего времени работников ГНПС «Каламкас, НПС «Каражанбас» и НПС «Северные Бузачи»;

    6)   участие в разработке положения о ГНПС и НПС (согласно структуре), должностных инструкций, инструкций по профессии ГНПС и НПС; регистрация в службе кадров;

    7)   участие в подготовке проекта коллективного договора и контроль выполнение принятых обязательств;

    8)   выполнение требований действующих нормативно-правовых актов Республики Казахстан и актов работодателя по охране труда, промышленной безопасности, охране окружающей среды, безопасности дорожного движения, пожарной безопасности, санитарии и гигиене;

    9) осуществление иных обязанностей, возложенных на него непосредственным руководителем и внутренними документами управления и Общества;

    10) приостанавливать работу в случаях, когда нарушение правил и инструкций в области безопасности и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, охраны окружающей среды или электробезопасности может повлечь за собой угрозу здоровью или жизни работников;

    11) не допускать к работе работников, находящихся в состоянии алкогольного или наркотического опьянения.

    12) в случае отсутствия техника по труду (отпуск, командировка, болезнь и т.д.) исполнение обязанностей возлагается на лицо, назначенное приказом начальника управления.

Требования:

  • Высшее образование по соответствующей специальности (квалификации).

Условия:

  • Экономическое образование 

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Техническое и профессиональное образование
  • Колледж

Необходимо наличие сертификатов по направлениям

  • Финансы