Обязанности:

• Контроль и повышение операционной деятельности
  
  •    Разработка  и внедрение показателей операционной эффективности (KPI) Общества  и контроль за их достижением
  •    Регулярный мониторинг и контроль исполнения  показателей операционной эффективности (KPI)  Общества 
  •    Инициация внедрение систем управления данными, аналитических платформ и дашбордов для обеспечения контроля операционных показателей Общества

Требования:

• Минимально приемлемый уровень квалификации – высшее образование  
  Знания/опыт, необходимые сверх минимально допустимой квалификации – опыт работы от 5 лет, предпочтительно в области информационно- коммуникационных технологий, телекоммуникаций 
  Навыки –умение выявлять ключевые показатели эффективности и оценивать их влияние на бизнес. способность координировать межфункциональные команды и ресурсы, менеджмент и навыки, необходимые для планирования деятельности, лидерский потенциал, ответственность, умение управлять рисками и конфликтами, коммуникабельность, проведение переговоров и деловая переписка, подготовка и проведение презентаций.

Необходимые степени образования

• Бакалавр