Главный менеджер (18 грейда) функционального направления по управлению проектами Департамента технологической поддержки пассажирских перевозок АО «Пассажирские перевозки»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- Готовит планы (дорожные карты и т.п.) реализации проектов компании, обеспечивает согласование и организует работу по контролю реализации.
- Разрабатывает планы в части формализации проектов (программа реконструкции проекта, основной план реализации проекта, матрица контроля качества реализации проекта и т.д.);
- Координирует работу по анализу и моделированию бизнес-процессов, входящих в периметр проекта;
- Выделяет трудовые ресурсы на проекты общества, участвуя в их реализации;
- Организует процесс разработки и реализации стратегий и планов управления изменениями в рамках деятельности и проектов компании.
- Взаимодействует с государственными органами и иными организациями, в том числе международными организациями, структурными подразделениями Компании и ее дочерних обществ по вопросам реализации проектов Компании;
- Участвует в формировании и реализации планов (дорожных карт и т.п.) реорганизации и развития группы компаний компании.
- Сообщает и консолидирует информацию о состоянии реализации государственных проектов (достижение целей проекта, соответствие утвержденной методологии, достижение утвержденных результатов от реализации проекта);
- Выполняет мероприятия по определению целей улучшения возможностей процесса управления проектами (оценка зрелости), выявляет препятствия;
- Участвует во внедрении проектов, программно-технических комплексов, цифровых сервисов, направленных на совершенствование технологии перевозочного процесса, оказания услуг по перевозке пассажиров и обеспечения безопасности движения поездов.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее;
- Специальности: Менеджмент, Маркетинг, Строительство (строительство железнодорожных и дорожных сооружений), Электроэнергетика, Экономика; Финансы; Автоматизация и контроль; Информационные системы; Автоматизация и контроль; юриспруденция; международное право; Таможенное дело.
- Опыт работы: Обязательно: не менее 5 лет по профилю деятельности
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
- Магистр