Обязанности:

• Изучение и внедрение передовых и международных практик и инструментов организационного дизайна с целью повышения эффективности и управляемости действующих организационных структур;
• Анализ организационных структур, уровня управления, функциональных распределений и соотношение руководящего и исполнительского состава с целью повышения организационной эффективности;
• Обеспечение эффективного функционирования системы управления результативностью деятельности в Обществе, определение подходов и методов, способствующих достижению долгосрочной Стратегии Общества;
• Внедрение и поддержание эффективности системы постановки КПД: планирование, каскадирование, контроль и анализ результатов достижения КПД, а также организация процесса оценки деятельности работников по итогам отчетного периода;
• Контроль качества установленных КПД и метрик измерения, на предмет корректности целей и полноту заполнения, соответствия принципам каскадирования (декомпозиции); 
• Инициация автоматизации процесса постановки КПД, внедрение отчетности и интеграции систем с целью корректного обмена данными по оценки результативности;
• Поддержание и актуализация системы грейдирования должностей;
• Участие в обзорах заработных плат и компенсаций внешних провайдеров;
• Участие в разработке, внедрении и актуализации методологической базы, связанную с: управлением результативности деятельности; оценкой должностей; организационной эффективности в Обществе.

Требования:

• Высшее экономическое образование;
• Опыт работы от 5-х лет  и выше;
• Работа с большим количеством информации;
• Навыки деловой переписки;
•  Навык составления отчетности;
• Управление персоналом/коллективом;
•  Презентационные навыки;
• Навыки глубокого анализа ситуаций с прогнозированием;
• Опыт рационального распределения ресурсов.

Условия:

• Работа в самой крупной Телекоммуникационной Компании РК;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• График работы: 5/2, 8 - часовой рабочий день;
• Своевременная заработная плата;
• Хороший социальный пакет;
• Ежегодный трудовой отпуск 30 календарных дней;
• Материальная помощь к трудовому отпуску.

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист
• Магистр

Обязательно знание языков

• Английский (Выше среднего)
• Казахский (Продвинутый)
• Русский (Продвинутый)