Міндеттер:

• Цифрлық бизнес дивизионының құрылымдық бөлімшелерінің қызметін үйлестіру және стратегиялық мақсаттардың орындалуын қамтамасыз ету.
• Компанияның цифрлық трансформация стратегиясын әзірлеу және жүзеге асыруға қатысу.
• Кілтті жобалардың, цифрландыру бағдарламаларының және цифрлық қызметтердің дамуын бақылау.
• Функционалдық бөлімшелер мен еншілес ұйымдар арасында тиімді өзара әрекеттесуді ұйымдастыру.
• Бөлімшелердің кілтті тиімділік көрсеткіштерін (KPI) орындауын бақылау.
• Инвестициялық және инновациялық жобаларды қалыптастыру мен жүзеге асыруға қатысу.
• Бизнес-процестерді оңтайландыру және операциялық тиімділікті арттыру.
• Бас директордың тапсырмаларын орындауды бақылау.
• Мемлекеттік органдармен, серіктестермен және мердігерлермен өзара әрекеттесу кезінде компанияның мүдделерін қорғау.
• Басшылық үшін аналитикалық материалдар, есептер мен презентациялар дайындау.
• Ұйымдастырушылық өзгерістерді әзірлеу және бизнесті трансформациялауды басқаруға қатысу.

Талаптар:

• Жоғары білім.
• Кемінде 7 жыл басшылық лауазымдарда жұмыс тәжірибесі.
• Ірі жобаларды, цифрлық трансформация бағдарламаларын немесе бизнесті дамыту тәжірибесі.
• Стратегиялық жоспарлау және операциялық басқару тәжірибесі.
• Жобаларды басқарудың заманауи тәсілдерін (PMBOK, Agile, Scrum және т.б.) білу.
• Цифрландыру, автоматтандыру және өзгерістерді басқару процестерін түсіну.
• Қаржылық менеджмент, бюджеттеу және корпоративтік қаржыларды білу.
• Дамыған көшбасшылық және басқарушылық құзыреттер.
• Қазақ, орыс тілдерін меңгеру; ағылшын тілін білу артықшылық болады.

Шарттар:

• РК Еңбек кодексіне сәйкес ресми жұмысқа орналастыру.
• Цифрлық трансформацияның ауқымды жобаларын жүзеге асыруға қатысу.
• Бәсекеге қабілетті жалақы.
• Кәсіби және мансаптық дамуға мүмкіндік.
• Корпоративтік оқыту.
• Компанияның ішкі саясаттарына сәйкес әлеуметтік пакет.

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр