Өндірістік оқыту шебері 5 деңгей Өндірістік персонал "ҚТЖ" ҰК" АҚ филиалы - "Темір жол көлігі персоналын бағалау және дамыту орталығы"
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Лауазымдық міндеттер:
1 филиалда даярлауға, қайта даярлауға және біліктілігін арттыруға келген "ҚТЖ "ҰК" АҚ қызметкерлерін кәсіптік оқыту шеңберінде өткізілетін циклдік комиссияның жұмысына қатысады2 "ҚТЖ "ҰК" АҚ және ЕҰ қызметкерлерін оқыту кезінде оқу сабақтарына қатысуды бақылауды қамтамасыз етеді
3 озық еңбек әдістерін, заманауи техникада және өндірістің инновациялық технологиялары бойынша жұмыс дағдыларын кәсіптік оқыту бойынша оқу сабақтарын, зертханалық жұмыстарды, практикалық сабақтар мен оқу-өндірістік жұмыстарды жүргізеді
4 Технологиялық жабдықты оқу сабақтарына және зертханалық жұмыстарға дайындайды
5 кәсіптік оқыту мамандықтары бойынша оқу-әдістемелік кешендерді қалыптастыру бойынша жүйелі жұмысты қамтамасыз етеді
6 оқу кабинеттері мен зертханаларын меңгереді, технологиялық жабдықтармен, материалдармен, қосалқы бөлшектермен, шығыс материалдарымен және оқыту құралдарымен уақтылы қамтамасыз ету жөніндегі іс-шараларды орындайды
7 оқу кабинеттерінің, зертханалардың, филиал полигонының оқу-әдістемелік және материалдық-техникалық базасын жетілдіру жөнінде ұсыныстар әзірлейді
8 оқу процесінің мәселелері бойынша Филиалға оқуға келген қызметкерлерге практикалық және әдістемелік көмек көрсетеді, кеңес береді
9 Филиалға оқуға келген компания қызметкерлерін біліктілік емтихандарын/сынақтарын тапсыруға (бұдан әрі - тестілеу) дайындайды
10 "ҚТЖ "ҰК" АҚ және ЕҰ қызметкерлерін оқыту кезінде кәсіптік білімді кіріс/қорытынды бақылау бойынша тест тапсырмаларын әзірлейді/өзектендіреді
11 оқу процесінде қолдану үшін, оның ішінде өндірістегі жазатайым оқиғалар туралы өндірістік қауіпсіздік және экология департаментінен алынған ақпаратты қолдана отырып, стандартты емес жағдайларды (кейстерді) әзірлейді, сценарийлердің дерекқорын қалыптастыру және өзектендіру
12 "ҚТЖ "ҰК" АҚ және ЕҰ-ның қатысушы құрылымдық бөлімшелерімен, Кәсіптік оқытудың оқу жоспарлары мен бағдарламаларын әзірлейді / өзектендіреді және белгіленген тәртіппен келіседі
13 ОӘБ-да есепті кезең үшін сағаттық жүктеме бойынша есептерді ұсынады
14 бұқаралық ақпарат құралдарында (журналдар, газеттер және т. б.) жариялау үшін мақалалар жасайды
15 филиалды түгендеуге қатысады
16 өз бағыты бойынша оқытуды қамтамасыз ету үшін қажетті жұмыстарға, көрсетілетін қызметтерге және тауарларға қажеттілікті қалыптастырады
17 оқу процесінде қажетті қызметтер мен жұмыстарды (Оқу жабдықтары, құрылғылар, аспаптар, құралдар, тренажерлер, макеттер және т. б.) сатып алу үшін техникалық ерекшелікті әзірлейді, келіседі және бекітеді
18 тест тапсырмалары мен емтихан билеттерінің мазмұнының құпиялылығын сақтайды
19 цифрлық білім беру ресурстарын әзірлеу мен енгізуді қамтамасыз етуге, "ҚТЖ "ҰК"АҚ-да қашықтықтан оқыту жүйесінде оқу базасын толтыруға қатысады
20 электрондық оқу курсын әзірлейді/жаңартады және өзгертулер енгізеді
21 құзыреті шегінде филиал басшылығының тапсырмасы бойынша Мемлекеттік органдардың, ұйымдардың және өзге де ұйымдардың сауалдарын, хаттарын, жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін ҚР заңнамасының талаптарына сәйкес қарайды
Біліктілік талаптары:
Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)Мамандығы: Көлік, көліктік техника және технологиялар (локомотивтер), машиналар мен жабдықтар технологиясы, темір жолдардың жылжымалы құрамын техникалық қызмет көрсету, жөндеу және пайдалану, т.ж. көлікті электрлендіру, электровоз шаруашылығы, жабдықтар және дәнекерлеу өндірісінің технологиясы.
Жұмыс тәжірибесі: кемінде 3 жыл (лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда).
Қажетті білім дәрежесі
- Маман
Ұқсас вакансиялар
