«ҚТЖ-Жүк тасымалы» ЖШС Trip Optimizer-мен жұмыс жөніндегі топтың менеджері (15 грейд)

от 482 864

«ҚТЖ – ЖҮК ТАСЫМАЛЫ» АҚ Астана қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 19.09.2026
Берілген өтінім:: 2
Қаралған саны:: 11

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Қол жеткізілген және перспективалы техникалық-экономикалық көрсеткіштерге талдау дайындау, энергия тиімділігіне әсер ететін факторларды анықтау;
Жүйені пайдалану кезінде және онсыз дизель отынының шығынын салыстырмалы талдауды дайындайды;
Локомотив бригадаларының жүйені пайдалануы бойынша талдау дайындау;
Жүк қозғалысында нысаналы мақсаты бойынша пайдаланылуын бақылай отырып, 425 жабдықталған локомотивтерді пайдаланудың күнделікті мониторингі, локомотивтердің жолаушылар, шаруашылық, маневрлік және басқа да қозғалыс түрлеріне бұрылуын анықтау;
Trip optimizer жабдығының бағдарламалық қамтамасыз етуін жаңарту, диагностикалау, баптау және ақауларды жою үшін локомотивтерді сервистік орталықтарға бағыттауды және ағытуды ұйымдастыру;
Trip Optimizer пайдалану мәселелері бойынша серіктестіктің құрылымдық бөлімшелері мен филиалдарына консультациялық-әдістемелік көмекті жүзеге асыру;
Жанармай үнемдеуді жақсарту үшін алгоритмдерді немесе машинистердің жүйемен өзара әрекеттесуін жақсарту бойынша ұсыныстар жасайды.

Қосымша талаптар:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Мамандығы: Көлік, көліктік техника және технологиялар (локомотивтер және электр Жылжымалы құрам); Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі); Электр энергетикасы; ақпараттық технологиялар.
Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 2 жыл
Қосымша: отын-энергетикалық ресурстарды нормалау саласында, ЭДТ АБЖ-мен жұмыс істеу бойынша жылу-техникалық жұмыс саласында тәжірибенің болуы.