Главный менеджер Отдела управления Программой Департамента трансформации бизнеса
«Қазатомөнеркәсіп» ҰАК» АҚ Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Требования:
Образование:
- Высшее профессиональное образование, желательно экономическое, техническое, менеджмент.
Опыт работы:
- 3 года в сфере экономики и финансов, менеджмента;
- Опыт в подготовке ТЭО и ФЭМ;
- Опыт работы в проектах;
- Желателен опыт в управлении.
Навыки и знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей :
- Наличие сертификатов PMP или IPMA;
- Навыки работы в MS Project Server;
- Навыки работы в финансовых модулях SAP;
- Навыки работы в MS Project Server (опытный пользователь);
- Навыки работы по подготовке аналитической информации;
- Навыки работы с информационными системами;
- Знание процессов проектного управления;
- Навыки ведения деловой переписки;
- Знания в области разработки, применения и сопровождения проектных документов.
Должностные обязанности:
- Выполнять процессы по управлению выгодами по Программе трансформации согласно действующей Методологии;
- Формировать мониторинговую отчетность по исполнению выгод и затрат по Программе трансформации;
- Формировать и отслеживать исполнение консолидированного трекера общих выгод по Программе/Портфелю (форма БП-5);
- Разрабатывать и участвовать в разработке бизнес-кейсов проектов;
- Участвовать в определении, классификации, оценке, расчете и подтверждении выгод по Программе трансформации;
- Участвовать в подготовке материалов по Программе трансформации для Комитета по контролю за реализацией Программы трансформации, Дирекции Фонда, СТТ, Руководства Общества, Совета по модернизации, Правления и Совету Директоров Общества;
- Формировать предложения по совершенствованию Методологии в части получения выгод и расходов по Программе трансформации;
- Разрабатывать и участвовать в разработке процедур, политик, регламентов и инструкций по Программе трансформации в рамках компетенции отдела управления Программой;
- Консультировать руководителей проектов и ответственных исполнителей по процессам управления выгодами, описанных в Методологии;
- Участвовать в формировании требований и тестирования системы по автоматизации процессов проектного управления в рамках компетенции отдела;
- Осуществлять формирование плана закупок подразделения на планируемый год/ на долгосрочной основе;
- Осуществлять подготовку/согласование/внесение изменений в годовой/долгосрочный план закупок подразделения;
- Формировать план потребностей в товарах, работах и услугах подразделения. Размещать информацию в ИС «ЭПЗиАСФО» по заключенным договорам подразделения, о закупках товаров, работ, услуг, о доле местного содержания в поставленных товарах, выполненных работах, оказанных услугах;
- Формировать и отслеживать бюджет подразделения;
- Осуществлять внесение счетов на оплату по договорам подразделения, в SAP.
Знания языков:
- Владение казахским и русским языком;
- Владение английским языком (уровень не ниже intermediate).
Дополнительно:
- Наличие профессиональной сертификации в области финансов/проектов;
- Опыт работы с сфере финансов реального сектора;
- Опыт работы в части разработки ТЭО, БП;
- Опыт работы построения ФЭМ;
- Опыт работы в проектах, знание процессов проектного управления;
- Навыки работы по подготовке аналитической информации.
Қажетті қабілеттер
- Управление рисками
- MS Project
- Деловая переписка
- Управление затратами
- Анализ инвестиционных проектов
Ұқсас вакансиялар
Адам ресурстарын және коммуникацияларды басқару департаментінің аға менеджері (корпоративтік басқару және коммуникациялар бойынша)
"Samruk-Kazyna Ondeu" ЖШС | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
03.05.2024 | 571
Тренинг бойынша бас менеджер
«Қазақтелеком» АҚ | Еңбекпен толық қамтылу
| Алматы қ.
03.05.2024 | 1430
HR маманы
«Бутадиен» ЖШС | Еңбекпен толық қамтылу
| Атырау қ.
15.04.2024 | 486