«ҚТЖ» ҰҚ АҚ «Автоматтандыру және цифрландыру дирекциясы» филиалының Жобаларды басқару әдістемесі және IT өзгерістерді басқару функционалдық бағытының менеджері

от 382762

Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция автоматизации и цифровизации» Астана қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын жабылды

Құрылған күні:: 21.05.2024
Берілген өтінім:: 43
Қаралған саны:: 905

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Әдістеме жобаларын дайындауға қатысады;
ОТ саласында процестік тәсілді енгізудің әдіснамасы мен құралдарын таңдауға қатысады;
Департаментте іске асырылатын жобалар шеңберінде презентациялар, түсіндірме жазбалар, шешімдер, жарғылар жобаларын әзірлейді;
Компанияның құрылымдық бөлімшелерімен және ЕҰ функциялардың құзыреті шегінде хат алмасуды жүргізеді;
Департамент құзыреті шеңберінде мүдделі тараптармен өзара іс-қимыл жасайды;
Жобаның өмірлік циклінің барлық кезеңдеріндегі жобаларды бақылайды және бақылайды;
Жобалар бойынша құжаттар топтамасын қарау және келісу;
Жұмыстарды жоспарлайды, мақсаттар мен міндеттерді қалыптастырады;
Мақсаттар мен міндеттердің, жұмыс жоспарларының орындалуы туралы есеп қалыптастырады;
Тікелей басшының тапсырмасы бойынша ақпарат жинақтарын қалыптастырады

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Саладағы мамандық: Автоматтандыру және басқару; Ақпараттық жүйелер; Есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету; Математикалық және компьютерлік модельдеу; Информатика; Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар; қолданбалы математика және информатика; Көлік, көлік техникасы және технологиялары (вагондар); Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану
Жұмыс тәжірибесі: Автоматтандыру және цифрландыру, Ақпараттық технологиялар саласында кемінде 2 жыл
Қалаулы: жобаны басқару сертификаты: IPMA/PMI PMP/PMI / Prince2, мемлекеттік және ағылшын тілін білу