«Жолаушылар тасымалы» АҚ «Западный» жолаушылар тасымалы облыстық филиалы бухгалтериясының жетекші есепшісі
- Құрылған күні:
-
17.06.2024
- Берілген өтінім:
- 4
- Қаралған саны:
- 104
Конкурс туралы Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
- тиісті салықтар мен зейнетақы жарналарын, жалақыны, алименттерді, атқару парақтарын, қызметтік мұқтаждықтар үшін аванстық есептерді, еңбек демалысына ақы төлеуді, оқу демалысын, еңбекке жарамсыздық парақтарын нақты есептеудің, ұстаудың және аударудың бухгалтерлік есепте уақтылылығы, толықтығы және дұрыстығы филиал қызметкерлері, бастапқы құжаттар бойынша (жұмыс кестелері, еңбекке жарамсыздық парақтары, бұйрықтар, сыйлықақылар, ұстап қалулар туралы өтініштер, материалдық көмек, еңбекке жарамсыздық парақтары, аванстық есептер және басқа да құжаттар); жеке табыс салығы, жеке табыс салығы, әлеуметтік қамсыздандыру бойынша салық салудың дұрыстығы үшін филиал қызметкерлерінің есептелген еңбекақысын ай сайын салыстыру. салықтық, әлеуметтік аударымдар, міндетті медициналық сақтандыру, сондай-ақ жұмыс істемейтін зейнеткерлер үшін.
- белгіленген қаржылық есептілікті уақтылы және дұрыс жасау, есеп беру мерзімін өткізіп жіберуге жол бермеу.
- тиісті жұмыс түрлері бойынша баланстық шоттарды ай сайын түгендеу.
- Әр айдың 5-іне дейін жалақыны қаржыландыруға өтінімді толтыру.
- тоқсан сайын сәйкес стенограммасы бар ФО-6 нысаны бойынша есептерді дайындау.
- теңгерім желілері бойынша ай сайынғы жедел мәліметтерді беру.
- қызметкерлерге және зейнеткерлерге материалдық көмек (жерлеу, туған күн, мерейтой, неке және т.б.) төлеуге өтінішті күнделікті дайындау, жеке қажеттіліктерге жол жүруге өтініш дайындау.
- ұсынылған бастапқы құжаттар (өкімдер және басқа да құжаттар) бойынша белгіленген өтемдік үстемелердің, деңгейлердің, экологиялық үстемелердің, станциялық разрядтардың тұрақты есептелуіне және сақталуына ай сайынғы мониторинг, атқару парақтарын, деңгейді төмендету туралы өкімдер мен қосымша төлемдерді, өтемақыларды ай сайын салыстыру. ABU Favorite тұрақты есептеу және сақтау бағдарламасына енгізілген деректері бар жәрдемақылар, экологиялық жәрдемақылар, баға станциялары; бастапқы құжаттардың сақталуы, мұрағатқа тапсырылуы.
- баланстық шоттардағы қалдықтарды (3350,1250,3390,1031) және төлем түрлері бойынша салыстыру.
- SAB BW автоматтандырылған жүйесінде қаржылық есептілікті ай сайын салыстыру.
- филиалдағы ұзақ мерзімді активтердің (негізгі құралдар, материалдық емес активтер, аяқталмаған құрылыстар) қозғалысына байланысты операциялардың бастапқы құжаттар негізінде бухгалтерлік есеп шоттарында уақтылы, сенімді және толық көрсетілуі (бұл жағдайда дұрыстығын тексеру бастапқы құжаттардың ресімделуі, қабылдау-тапсыру актісіне, есептен шығару актісіне, бұйрықтарға, хаттамаға, реконструкциялау және жаңғыртуға, фотосуреттерге, металл сынықтарын шығаруға) қол қоюдың толықтығы үшін ЭШФ бойынша алынған шот-фактуралардың, бухгалтерлік есеп құжаттарындағы түзетулердің уақтылылығы. ЭШФ бағдарламасында көрсетілген қызметтер мен орындалған жұмыстар үшін шот-фактураларды қабылдайтын және беретін үшінші тарап ұйымдарының, ҚТЖ ҰК АҚ және еншілес ұйымдардың кәсіпорындарының ЭШФ үшін шот-фактураларды өзгерту немесе түзету немесе жою жағдайы; бастапқы құжаттардың сақталуын қамтамасыз ету және оларды мұрағатқа тапсыру.
- ай сайынғы, тоқсандық және жылдық негізгі құралдардың және материалдық емес активтердің қозғалысы туралы есептілікті тиісті транскрипттермен ФО-11 нысанын құрастыру, «ӨБ» АҚ-на 11-нысандағы статистикалық есепті (жылдық) ұсыну.
- негізгі құралдарды реконструкциялау және жаңғырту кезінде, сондай-ақ негізгі құралдарды ауыстыру және есептен шығару кезінде бухгалтерлік есепке, инвентарлық карточкаларға өзгерістерді уақтылы енгізу.
- Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
- Мамандығы: Бухгалтерлік есеп және аудит; Қаржы; Экономика
- Жұмыс тәжірибесі: тиісті салада кемінде 2 жыл
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
- Маман
- Магистр
- Ғылым кандидаты
- Ғылым докторы