Міндеттер:

• Тәуекелдерді басқару – типтік тәуекелдерді (қаржылық, заңды, операциялық) талдау, азайту, бақылау.

• Келісімшарттық жұмыс – шаблондарды әзірлеу/жаңарту, келісімдердің заңды және қаржылық тазалығын бақылау.

• Взаимодействие – ішкі бөлімшелермен және сыртқы контрагенттермен координация, келіссөздер мен тендерлерге қатысу.

• Бақылау және есептілік – есептілікті жүргізу және автоматтандыру, дашбордтарды қалыптастыру.

• Эффективтілік – шығындарды оңтайландыру, мердігерлерді талдау, қызмет көрсету сапасын арттыру.

• Еңбек қорғау және оқыту – ТБ нормаларын сақтау және қызметкерлердің құзыреттерін дамыту.

Талаптар:

• Жоғары/жоғары оқу орнынан кейінгі қаржылық/заңды/экономикалық білім;
• Мамандық бойынша жұмыс тәжірибесі 7 жылдан кем емес;
• Аналитикалық ойлау;
• «Жобаларды басқару» халықаралық сертификатына ие болу;
• Заңды мәселелер мен тәуекелдерді басқаруда білікті болу;
• Шешім қабылдауда және оларға жауапкершілік алуда дербестік;
• Мақсаттарға жетудегі табандылық, бастамашылдық.

Шарттар:

• Қазақстан Республикасындағы ең ірі Телекоммуникациялық Компанияда жұмыс;
• Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексіне сәйкес ресми жұмысқа орналастыру;
• Жұмыс кестесі: 5/2, 8 - сағаттық жұмыс күні;
• Уақытында жалақы;
• Жақсы әлеуметтік пакет;
• Жыл сайынғы еңбек демалысы 30 күнтізбелік күн;
• Еңбек демалысына материалдық көмек.

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр
• Магистр