Жиынтық сыйақы бойынша функционалдық бағыттың бас менеджері (17 грейд)
«Samruk Business Academy» ЖММ Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 5 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос жұмыс орын тоқтатылды
- Құрылған күні:
-
17.04.2025
- Берілген өтінім:
- 31
- Қаралған саны:
- 2477
Конкурс туралы Талаптар:
- Жоғары білім: Заң; әлеуметтік жұмыс; экономика; менеджмент; қаржы; мемлекеттік және жергілікті басқару; психология; еңбек ұйымдастыру және нормалау; қоғамдық байланыс; социология; саясаттану; кадрларды басқару және/немесе теміржол мамандықтары.
- кемінде 5 жыл жұмыс тәжірибесі, соның ішінде кемінде 3 жыл жетекші лауазымдарда профильдік қызметте және/немесе қызмет ауқымы, күрделілігі мен кіріс көлемі бойынша «НК «КТЖ» АҚ тобына тең компанияларда.
- қалаулы: кемінде 5 жыл жұмыс тәжірибесі, соның ішінде кемінде 3 жыл HR саласында жетекші лауазымдарда (жиынтық сыйақы, еңбек ақы).
Ұқсас вакансиялар
Негізгі маман инженерлік желілер мен құрылыстар тобы (су жабдықтау, кәріз, өрт сөндіру, жылыту және желдету) «ҚазТрансОйл» акционерлік қоғамының «Зерттеу және әзірлеу орталығы» филиалы (уақытша, қызметкердің болмау кезеңінде)
«ҚазТрансОйл» АҚ | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
23.06.2026 | 2263
Тәуекелдерді басқару және бизнес-процестер басқармасының бастығы
«ҚазТрансОйл» АҚ | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
22.06.2026 | 1022
"Қазпошта" АҚ "Жалпы қызмет көрсету орталығы" филиалы PR секторы бас менеджері (декреттік орын)
«Қазпошта» АҚ | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
19.06.2026 | 458