Міндеттері:

• Белсенді сатылымдар бөлімінің жұмысын ұйымдастыру және басқару;
• Түсім мен негізгі KPI жоспарларын орындауды қамтамасыз ету;
• Клиенттік базаны дамыту (B2B, B2G, B2C);
• Клиенттермен келіссөздер жүргізу және келісімшарттар жасау;
• Клиенттік қызмет пен сүйемелдеу сапасын бақылау;
• Ішкі бөлімшелермен (техникалық, қаржылық, заңгерлік) өзара әрекеттесу;
• Нарықты мониторингтеу және сатылымдарды өсіру үшін жаңа мүмкіндіктерді іздеу;
• Бөлімнің тиімділік көрсеткіштері бойынша есептілікті дайындау.

Талаптар:

• Жоғары білім (экономикалық, техникалық немесе басқарушылық);
• Сатылым, телеком немесе IT саласында 3 жылдан астам басшылық қызметте жұмыс тәжірибесі;
• Сатылым жоспарларын орындау және асыра орындау бойынша табысты тәжірибе;
• Сатылымның заманауи техникалары мен IT/цифрлық шешімдердің (IaaS, SaaS, ДЦО, киберқауіпсіздік және т.б.) жұмыс принциптерін білу;
• Microsoft Office, CRM жүйелерінің сенімді пайдаланушысы;
• Қазақ және орыс тілдерін білу міндетті, ағылшын тілі — артықшылық;
• Дамыған көшбасшылық, коммуникациялық және аналитикалық дағдылар.

Шарттар:

• Бәсекеге қабілетті жалақы (интервью нәтижелері бойынша);
• Жарты жылдық бонустар (1 жалақыға дейін);
• Кеңейтілген әлеуметтік пакет (ДМС, мерекелерге сыйақылар, «Демеу» бағдарламасы);
• Жыл сайынғы демалыс — 30 күнтізбелік күн;
• Компания есебінен корпоративтік оқыту және дамыту;
• Цифрлық бизнес мамандары командасында жұмыс;
• АО «Қазақтелеком» құрылымында мансаптық өсу перспективасы.

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр