Міндеттер:

• Сапа, қоршаған ортаны қорғау, кәсіби денсаулық және еңбек қауіпсіздігі, сондай-ақ энергия менеджменті саласындағы мақсаттар мен іс-шаралар жоспарларын әзірлеуге қатысу;
• Интеграцияланған менеджмент жүйесінің (ИМЖ) жұмыс істеу процестерін ұйымдастыру және сүйемелдеу;
• ИМЖ-ны сертификаттау, қайта сертификаттау және инспекциялық аудиттерге дайындау;
• ИМЖ-ның ішкі нормативтік құжаттарын, нұсқаулықтарды, әдістемелік материалдарды және процедураларды әзірлеу және жаңарту;
• Ішкі аудиттер бағдарламалары мен жоспарларын әзірлеу, құрылымдық бөлімшелердің ішкі аудиттерін жүргізу;
• Ішкі аудиттердің нәтижелерін талдау, түзету және алдын алу шараларының орындалуын бақылау;
• ИМЖ процестерін әзірлеу, енгізу және жетілдіру мәселелері бойынша құрылымдық бөлімшелерді әдістемелік сүйемелдеу;
• Сапа, экология, еңбек қорғау және энергия менеджменті саласындағы мақсаттарға жетуді және іс-шаралардың орындалуын мониторингтеу;
• Басшылық тарапынан талдау жүргізу үшін деректерді жүйелеу және талдау;
• ИМЖ құжаттарының өзектілігін бақылау және нормативтік базаны жүргізу;
• ИМЖ-ны халықаралық стандарттар ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001 және ішкі нормативтік құжаттарға сәйкестігін қамтамасыз ету;
• Тәуекелдерді басқару бойынша қызметті үйлестіру, процестерді мониторингтеу және ішкі бақылаулардың орындалуын бақылау.

Талаптар:

• Сапа менеджменті, ішкі аудит, тәуекелдерді басқару, стандарттау және сертификаттау саласында жұмыс тәжірибесі артықшылық болып табылады;
• Қазақстан Республикасының байланыс саласындағы заңнамасын білу;
• Халықаралық стандарттар ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001, ISO 19011 және сәйкес ұлттық стандарттарды білу;
• Интеграцияланған менеджмент жүйесінің жұмыс принциптерін, процестік басқаруды және ішкі аудитті білу;
• Нормативтік құжаттаманы әзірлеу және талдау дағдылары;
• Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Project), Lotus Notes бағдарламаларын сенімді пайдаланушы;
• Мемлекеттік тілде лауазымдық міндеттерді орындау үшін қажетті көлемде меңгеру;
• Жауапкершілік, аналитикалық ойлау, коммуникабельділік, ұйымдасқандық, бастамашылдық, стреске төзімділік, командада жұмыс істей білу және нәтижеге бағдарлану.

Шарттар:

• Қазақстан Республикасындағы ең ірі телекоммуникациялық компанияда жұмыс;
• Қазақстан Республикасының еңбек кодексіне сәйкес ресми жұмысқа орналастыру;
• Жұмыс кестесі: 5/2, 8 сағаттық жұмыс күні;
• Уақытында жалақы төлеу;
• Жақсы әлеуметтік пакет;
• Жыл сайынғы еңбек демалысы — 30 күнтізбелік күн;
• Еңбек демалысына материалдық көмек;
• Кәсіби және мансаптық дамуға мүмкіндік