Ведущий специалист департамента управления человеческими ресурсами
КМГ Инжиниринг г.Астана
Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет Полная занятость, Полный день
Обязанности:
- Планирование расходов на персонал: анализ по подразделениям затрат за истекший год, а также их плановой и фактической величины за первую половину текущего года и их корректировке при необходимости.
- Утверждение бюджета на персонал.
- Выполнение комплекса работ по совершенствованию организации труда:
- анализ состояния организации труда и трудовых процессов в подразделениях Товарищества;
- внедрение рациональных форм разделения и кооперации труда.
4. Разрабатывает внутренние документы, по оценке персонала.
5. Анализирует эффективность различных методов оценки персонала и дает рекомендации по их внедрению.
6. Организует администрирование и сопровождение процесса оценки персонала.
7. Организует автоматизацию HR бизнес- процессов.
Требования:
1. Высшее профессиональное в области финансово-экономическое/юридическое /гуманитарное образование, относящееся к управлению человеческими ресурсами2. Опыт работы с персоналом не менее 3 лет.
3. Знание программы кадрового учета в ERP 1- С .
4. Знание трудового законодательства РК.
5. Знание кадровых технологий по оценке персонала, рекрутингу.
Условия:
Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата.Похожие вакансии
Главный менеджер Департамента экономического планирования и казначейства
Акционерное общество "Samruk- Kazyna Construction" | Полная занятость
| г.Астана
04.05.2024 | 1058
Менеджер (декретное место) Управления HR администрирования филиала Общий центр обслуживания АО "Казпочта"
АО "Казпочта" | Полная занятость
| г.Астана
04.05.2024 | 1974