Обязанности:

•  Разработка и реализация гибкой тарифной политики для розничного сегмента.
•  Создание и актуализация принципов тарифообразования, концепций формирования продуктовых предложений, внутренних регламентов и правил.
•  Инициация, согласование, ввод в действие и закрытие тарифных планов и пакетов услуг.
•  Реализация проектов по репрайсингу (изменению цен) и увеличению доходов от существующих абонентов (прямое повышение тарифов и CVM-инициативы). Управление процессом внесения тарифов и параметров услуг в систему ISB и другие биллинговые платформы.

Требования:

• Знания принципов формирования и реализации тарифной политики услуг связи.
•  Знание методик расчета, инструментов тарифообразования и управления жизненным циклом продукта.
• Знания принципов и опыт формирования и реализации тарифной политики услуг связи.
• Опыт управления процессом внедрения тарифов в биллинговые системы. 5) Знание законодательства Республики Казахстан в сфере телекоммуникаций и антимонопольного регулирования.

Условия:

• Работа в самой крупной Телекоммуникационной Компании РК;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• График работы: 5/2, 8 - часовой рабочий день;
• Своевременная заработная плата;
• Хороший социальный пакет;
• Ежегодный трудовой отпуск 30 календарных дней;
• Материальная помощь к трудовому отпуску.

Необходимые навыки

• Владение MS Office, Google Docs, CRM 2.0 и биллинговыми системами (ISB).
• Знание методик расчета
• Знания принципов и опыт формирования и реализации тарифной политики услуг связи.
• тарифные приложение

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист
• Магистр

Обязательно знание языков

• Казахский (Продвинутый)
• Русский (Продвинутый)