Заместитель начальника по технической подготовке горно-обогатительный комплекс г. Курчатов (№ 76-17-17/1188 от 11.06.2024)- 1 ед.

АО «Ульбинский металлургический завод» г.Усть-Каменогорск
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:

Подано заявок:
4

Количество просмотров:
150

   Детали конкурса

Должностные обязанности:

Обеспечивает работоспособность энергетического, механического, технологического, грузоподъёмного оборудования, передаточных устройств ГОК АО «УМЗ». Обеспечивает качество и сокращение сроков ремонта оборудования. Организовывает техническое обслуживание, наладку, ремонт и эксплуатацию контрольно-измерительных приборов и средств автоматизации в ГОК АО «УМЗ». Обеспечивает ГОК АО «УМЗ» необходимой технологической оснасткой и приспособлениями, в соответствии с возникающей потребностью. Организовывает изобретательскую и рационализаторскую работу на ГОК АО «УМЗ», внедряет новейшие достижения научно-технического прогресса в организацию и технологию ремонта и обслуживания оборудования. Организовывает разработку необходимой технической документации (в сфере ответственности службы). Организовывает рациональное использование трудовых и топливно-энергетических ресурсов в части своей компетенции. Принимает техническое участие в совершенствовании существующего технологического процесса. Осваивает новую технику, передовые малоотходные и ресурсосберегающие технологий и оборудование (в зоне ответственности службы). Организовывает разработку ТО и ТЭО. Проводит совместную работу с проектно - конструкторскими и другими подразделениями, в том числе и сторонними организациями (в зоне ответственности службы). Организовывает работу и совершенствует систему учёта ТМЗ в службе, разрабатывает необходимую нормативную документацию. Осуществляет ведение документов и ввод данных в действующий учетный программный комплекс в сфере своей компетенции. Устанавливает информационные взаимодействия в службе (оперативные совещания, информация по выполнению мероприятий). Осуществляет управление и совершенствование управления подчиненной службой. Планирует улучшение качества результатов деятельности подчиненных, повышения оперативности принятия решений, повышения инициативности и профессионализма работников. Организовывает работу подчиненных, создает им условия для выполнения поставленных перед ними оперативных задач и должностных обязанностей. Организовывает выпуск (издание) и доведение до исполнителей приказов, распоряжений, указаний и другой организационно - распорядительной документации. Организовывает и координирует взаимодействие подчиненных между собой и с работниками других подразделений. Проводит совещание для распределения оперативных задач, выработки мер и принятия решений по реализации задач, стоящих перед службой (с привлечением в случае необходимости специалистов других подразделений). Проводит с подчиненным персоналом воспитательную и разъяснительную работу по вопросам предотвращения нарушений производственной и трудовой дисциплины, правил трудового распорядка, по вопросам обеспечения условий труда, соблюдения работниками режима рабочего времени, вопросам организации и оплаты труда и.т.д.

Образование:

Не ниже среднего профессионального (технического)

Навыки:

Стаж работы в области, соответствующей профилю производства, не менее 1 года. Должен знать:организацию обучения по безопасности и охране труда, промышленной безопасности в сторонней специализированной организации, осуществляющей профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров. Стаж работы в должностях, обязанности которых предполагают руководство деятельностью в сфере подготовки производства не менее 1-го года.

Дополнительно:

нормальные условия труда На определенный срок не менее 1 года (1 год)/на неопределенный срок Характеристика условий труда: нормальные условия труда Режим работы и отдыха: с 8.00 до 17.00 при 5 - дневной рабочей неделе, выходные дни суббота и воскресенье Возможный размер оплаты труда:от 484 041 тенге• доплаты, надбавки и другая оплата, предусмотренные ТК РК; • премии и вознаграждения в соответствии с внутренними нормативными документами по оплате труда, действующими в АО «УМЗ», в том числе: • в течение года премии к праздничным датам (Наурыз Мейрамы, Праздник единства народа Казахстана, День Республики, День работников атомной отрасли, в размере 2,5 МЗП, к юбилею завода (75 лет) (на 2024г примерно 950 000 тенге); • вознаграждение по результатам работы АО «УМЗ» за год, исходя из выполнения ключевых показателей деятельности (в размере 1-го должностного оклада); • материальная помощь к отпуску в размере 2-х должностных окладов; • ежегодная индексация доходов (в размере официального уровня инфляции, но не более 7%);

Знания языков:

-

Подробнее о вакансии