Обязанности:

Организация финансово-экономической деятельности

В рамках корпоративного цикла бизнес-планирования обеспечивает разработку консолидированных проектов кратко- и среднесрочных бизнес-планов, прогнозов балансов и бюджетов денежных средств с целью эффективного освоения бюджета по Проекту. Обеспечивает наличие и функционирование систем бухгалтерского, налогового учета и формирования бухгалтерской, финансовой, статистической и управленческой отчетности согласно национальным и международным стандартам. Принимает решения в области страхования основной деятельности Общества, управления финансовыми рисками, установления банковских лимитов. В рамках установленных процедур обеспечивает управление денежными потоками Общества в целях обеспечения потребностей компании в краткосрочном и долгосрочном финансировании и эффективном управлении свободными денежными средствами. Обеспечивает прохождение внешнего аудита и реализацию рекомендаций, полученных от внешних аудиторов;
Финансово-экономическое моделирование Проекта

Обеспечивает проведение финансово-экономического анализа Проекта, определение ключевых факторов доходов и расходов, осуществляет финансовое прогнозирование и контроль соблюдения финансовых обязательств, организует разработку детальной финансово-экономической модели по Проекту с участием внешних консультантов для эффективного расходования инвестиций;

Финансовая дисциплина, оптимизация расходов

На постоянной основе осуществляет контроль расходов Общества, проводит анализ целесообразности расходов, формирует и обеспечивает финансовую дисциплину по Обществу, предоставляет рекомендации по снижению затрат, повышению доходов и улучшению процессов и систем в Обществе на основе анализа внутренних финансовых, а также внешних экономических событий и тенденций на рынке с целью соблюдения бюджета по Проекту без ущерба для качества;

Закупочная деятельность

В рамках законодательства РК в области закупочной деятельности, внутренних документов АО «Самрук-Қазына» и Единственного акционера несёт ответственность за обеспечение закупочной деятельности Общества, контролирует исполнение договоров, обеспечивает разработку и утверждение Плана долгосрочных и краткосрочных закупок товаров, работ и услуг, мониторинг цен и условий контрагентов, исполнение показателя по доле местного содержания в закупочной деятельности, своевременное проведение конкурсных, тендерных мероприятий в целях осуществления прозрачной и объективной системы закупок в Обществе;

Логистическая и складская деятельность

Инициирует развитие транспортно-логистической инфраструктуры Общества, обеспечивает выстраивание эффективных цепочек поставок совместно с генеральным директором и внешними консультантами, организует складскую деятельность Общества для своевременного покрытия потребностей подразделений Общества и Проекта в целом в товарно-материальных запасах. Несёт ответственность за выявление и реализацию перспективных направлений поставок товаров/запасов на сторону, а также за выстраивание долгосрочных и взаимовыгодных взаимоотношений с партнёрами;

Логистическая и складская деятельность

Инициирует развитие транспортно-логистической инфраструктуры Общества, обеспечивает выстраивание эффективных цепочек поставок совместно с генеральным директором и внешними консультантами, организует складскую деятельность Общества для своевременного покрытия потребностей подразделений Общества и Проекта в целом в товарно-материальных запасах. Несёт ответственность за выявление и реализацию перспективных направлений поставок товаров/запасов на сторону, а также за выстраивание долгосрочных и взаимовыгодных взаимоотношений с партнёрами;

Развитие риск-культуры, управление рисками и внутренний контроль

В рамках законодательства РК, а также внутренних документов Единственного акционера по управлению финансовыми, операционными, правовыми и др. рисками организует и координирует процесс управления рисками и внутреннего контроля в Обществе в целом, определяет, оценивает и контролирует риски, которые влияют на цели Общества, для их недопущения или минимизации. Обеспечивает наличие в Обществе правил и процедур по управлению рисками и системой внутреннего контроля, их корректное понимание работниками;
Внутренние и внешние взаимодействия

Выстраивает и развивает партнерские взаимоотношения со всеми заинтересованными лицами с целью содействия эффективному принятию решений и защиты интересов Общества. Взаимодействует с техническими консультантами ЕБРР/финансовых институтов по финансовым и др. вопросам по непосредственно курируемым направлениям;

Управление антикоррупционной политикой

В рамках законодательства РК, а также внутренних документов Единственного акционера отвечает за эффективное функционирование системы комплаенс в курируемых подразделениях. Ведёт проактивную работу по предупреждению и минимизации коррупционных рисков в курируемых подразделениях в целях обеспечения соответствия деятельности Общества требованиям законодательства, минимизации имиджевых и финансовых потерь;

Управление персоналом, развитие персонала

В соответствии с внутренними документами Общества, согласно процессу/плану-графику по Проекту формирует  и определяет потребность в  наборе персонала по курируемым направлениям, осуществляет коммуникацию до уровня каждого работника ключевых показателей деятельности курируемых подразделений, приоритетов развития Общества, обеспечивает создание продуктивного рабочего климата в управляемой команде с целью формирования и поддержания необходимых условий для постоянного развития, повышения мотивации и производительности труда своих подчиненных. Взращивает казахстанских специалистов, обладающих знаниями, компетециями, необходимыми для удовлетворения текущих/будущих потребностей Общества в квалифицированном персонале.

Требования:

• Предпочтительно наличие сертификата «Профессионального бухгалтера РК» и диплома по международной финансовой отчетности (ДипИФР), предпочтительно наличие сертификатов CIMA, IPMA, предпочтительно наличие степени MBA/EMBA.

• Казахский – свободно;

  Русский – свободно;

• общий стаж: Не менее 8 лет,

  в профессиональной сфере или в областях, соответствующих функциональным направлениям должности: не менее 8 лет работы в таких областях, как корпоративные финансы, бухгалтерский и налоговый учет, казначейские операции, экономика, управление финансовыми рисками, не менее 5 лет опыта управленческой работы (предпочтительно в горно-металлургической отрасли) в , сопоставимых по масштабу деятельности либо не менее 3-х лет опыта работы на исполнительской/ экспертной позиции в соответствующей профессиональной среде в группе компаний АО «Самрук-Казына»
• Высшее профессиональное образование по специальности в области экономики / финансов / бухгалтерского учета и аудита

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РК;

  Конкурсный отбор кандидатов;

  График работы 5/2;

Необходимые степени образования

• Бакалавр

Обязательно знание языков

• Казахский (Средний)
• Русский (Продвинутый)