Міндеттер:

• жұмыс жоспарын және отырыс күн тәртібін қалыптастыру;
• отырыстарды ұйымдастыру;
• Кеңес мүшелеріне өзекті және уақтылы ақпарат алуын қамтамасыз ету;
• отырыстарды хаттау;
• отырыстар хаттамаларын жүргізу және қол қою;
• Кеңес мүшелерінің Бірінші қатысушымен, Басқарушы қызметкермен өзара әрекеттесуін ұйымдастыру;
• келіп түскен ұсыныстар мен сұрақтарды қызмет бағыттары бойынша есепке алу, бөлу;
• корпоративтік басқару кодексінің принциптері мен ережелерінің орындалуын мониторингтеу.

Талаптар:

• жоғары заңгерлік немесе экономикалық білім;
• жұмыс тәжірибесі кемінде 5 (бес) жыл;
• корпоративтік басқару және корпоративтік құқық саласындағы практикалық білім.

Шарттар:

• 5 күндік жұмыс аптасы, екі демалыс күні, жұмыс уақыты 09:00-ден 18:30-ға дейін, түскі үзіліс 13:00-ден 14:30-ға дейін;
• сапарлардың болмауы;
• әлеуметтік пакет (медициналық сақтандыру, еңбек демалысына материалдық көмек);
• жарияланған күннен бастап 7 күнтізбелік күн ішінде резюме жинау, содан кейін әлеуетті үміткерлерді тестілеу және сұхбатқа шақыру.

Қажетті қабілеттер

• внимательность к деталям, умение работать с большими объемами информации.
• Коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров, деловое общение; Организаторские способности,
• -умение принимать решения и нести ответственость за них ;
• Грамотная устная и письменная речь, представительный внешний вид