Міндеттері:

1) Орталық және бақыланатын еншілес және тәуелді ұйымдар үшін орта мерзімді мақсаттарға және KPI көрсеткіштеріне қол жеткізу үшін бизнес-бастамалар портфолиосын талдайды

2) жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдар үшін орта мерзімді мақсаттардың, сценарийлердің және KPI жобаларын қалыптастырады және бекітуді қамтамасыз етеді;

3) жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдардың Даму жоспарларының жобаларын қарайды және бекітеді, қорытындылар дайындайды және қажет болған жағдайда ұсынымдар әзірлейді;

4) КО Даму жоспарын қалыптастыру үшін Қоғамның құрылымдық бөлімшелерінен бюджеттік өтінімдерді жинауды, қарауды және талдауды жүзеге асырады;

5) КО даму жоспарын қалыптастырады/түзетеді;

6) КО және жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдардың Даму жоспарларының жобаларын КПіОД қарауына енгізуді қамтамасыз етеді;

7) Қоғамның жиынтық Даму жоспарын қорғауға көмекші материалдарды дайындауды қамтамасыз етеді;

8) Даму жоспарының орындалуын бақылау

9) жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдардың Даму жоспарларының орындалуы туралы есептерді қарайды және келіседі, қорытындылар дайындайды және қажет болған жағдайда ұсынымдар әзірлейді;

10) КО дамыту жоспарының орындалуы туралы есепті қалыптастырады;

11) КО және жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдардың Даму жоспарының орындалу барысы туралы есепті ҚПіОД қарауына ұсынуды қамтамасыз етеді;

12) жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдарды дамыту жоспарларының бірінші күнтізбелік жылға арналған Бюджет жобаларын қарайды және бекітеді, қорытындылар дайындайды және қажет болған жағдайда ұсынымдар әзірлейді;

13) Жоспарланған Даму жоспарының бірінші күнтізбелік жылына КК Бюджетін қалыптастыру үшін Қоғамның құрылымдық бөлімшелерінен бюджеттік өтінімдерді жинақтайды, қарайды және талдайды;

14) КК-ның жоспарланатын Даму жоспарының бірінші күнтізбелік жылына арналған Бюджетті қалыптастырады/түзетуді жүзеге асырады;

15) жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдардың жоспарланған Даму жоспарларының бірінші күнтізбелік жылдағы Бюджеттердің атқарылуы туралы есептерді қарайды және келіседі, қорытындылар дайындайды және қажет болған жағдайда ұсынымдар әзірлейді;

16) КО Даму жоспарында жоспарланған бірінші күнтізбелік жылдағы Қоғамның жиынтық бюджетінің атқарылуы туралы есепті қалыптастырады;

17) МК және жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдардың жоспарланған Даму жоспарларының бірінші күнтізбелік жылдағы Бюджеттердің атқарылуы туралы есепті ҚПіОҚ қарауына ұсынуды қамтамасыз етеді;

18) жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдар мен КО үшін Даму жоспарының ай сайынғы мониторингінің нәтижелері бойынша ММР нысанында есепті қалыптастырады;

19) өнімнің нақты өзіндік құнын есептейді, шығындарды өзіндік құн объектілеріне бөледі, жетекшілік ететін еншілес және тәуелді ұйымдар бойынша алынған нәтижелерді бақылайды және талдайды;

20) қадағаланатын еншілес және тәуелді ұйымдар арасында шығындарды бөлу нәтижелері бойынша шығындарға талдау жүргізеді;

21) қадағаланатын еншілес және тәуелді ұйымдар үшін нақты құнның жоспарлы құннан ауытқуын және олардың алдын ала талдауын есептейді;

22) қадағаланатын еншілес және тәуелді ұйымдар үшін Қоғамның орта мерзімді кезеңге арналған даму сценарийлері негізінде шығындарды есептеу;

23) қадағаланатын еншілес және тәуелді ұйымдар бойынша шығындар құрылымының (өзгермелі және тұрақты шығындар) өзгерістері және өндіріс пен өткізу көлемдерінің құбылмалылық дәрежесіне әсері туралы мәліметтерді жинақтайды;

24) қадағаланатын еншілес және тәуелді ұйымдар үшін экономикалық көрсеткіштерге (өзгермелі шығындарды жабу, толық шығындарды жабу) және ықтималдық көрсеткіштерге (құбылмалылық пен сезімталдық) негізделген оңтайлы сценарийді анықтайды;

Талаптар:

• Жоғары кәсіптік білім (қаржылық, экономикалық немесе бухгалтерлік есеп).
• Сертификаттарға (CIMA, ACCA, кәсіби бухгалтер сертификаты және т.б.) артықшылық беріледі.
• Кәсіби салада кемінде 5 жыл практикалық жұмыс тәжірибесі.
• Ірі өндірістік және энергетикалық компанияның орта мерзімді даму жоспарларын әзірлеу және іске асыруды бақылау тәжірибесі;
• Электр энергиясының болжамды шығындарын жоспарлау/құру тәжірибесі;
• Компанияның даму жоспарын құру тәжірибесі;
• Нормативтік құжаттаманы және операциялық жоспарлау әдіснамасын әзірлеу тәжірибесі;
• Компанияның жылдық бюджетін қалыптастыру және бақылау тәжірибесі;
• Біріктірілген басқару есептілігін дайындау тәжірибесі;
• Жылдық негізгі/үдеріс тиімділігі көрсеткіштерін әзірлеу, мониторингтеу және іске асыруды талдау тәжірибесі;
• Тарифтік сметаларды әзірлеу, бақылау және орындалуын бақылау тәжірибесі;
• Қаржы-экономикалық блоктағы процестерді автоматтандыру тәжірибесі;
• ХҚЕС стандарттарын білу;
• Компанияның және оның еншілес және тәуелді ұйымдарының даму жоспарының шығындар бөлігін барынша азайту бойынша шараларды әзірлеу дағдылары;
• Негізгі/үдеріс өнімділігі көрсеткіштерінің тиімділігін талдау дағдылары;
• Іскерлік жазу дағдылары.

Қажетті қабілеттер

• 2) Опыт планирования/установления прогнозной себестоимости электроэнергии;
• 4) Опыт формирования и мониторинга годового бюджета компании;
• 7) Опыт разработки, осуществления контроля и мониторинга исполнения тарифных смет;
• Опыт разработки нормативной документации и методологии операционного планирования;
• Опыт автоматизации процессов финансово-экономического блока;
• ) Навыки деловой переписки.
• Опыт формирования Плана развития компании;
• Знание стандартов МСФО
• Навыки разработки мероприятий по минимизации затратной части плана развития компании и ее ДЗО

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр
• Маман